Социальные и трудовые права
- 03 Марта 2022, 05:43
Разъясняет старший помощник прокурора Республики Башкортостан по правовому обеспечению Ю.В.Лебедева.
Статьей 312.5 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что выполнение работником трудовой фнукции дистанционно не может являться основанием для снижения ему заработной платы.
Перевод работников на удаленку - это изменение характера и режима труда. Условия оплаты труда при изменении режимов сохраняются при сохранении продолжительности рабочего времени и норм труда. Если работник трудится полное время и выполняет объем работы, оснований для снижения заработной платы нет.
Прокуратура
Республики Башкортостан
03 Марта 2022, 05:43
Может ли перевод работника на удаленку быть основанием для снижения заработной платы?
Разъясняет старший помощник прокурора Республики Башкортостан по правовому обеспечению Ю.В.Лебедева.
Статьей 312.5 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что выполнение работником трудовой фнукции дистанционно не может являться основанием для снижения ему заработной платы.
Перевод работников на удаленку - это изменение характера и режима труда. Условия оплаты труда при изменении режимов сохраняются при сохранении продолжительности рабочего времени и норм труда. Если работник трудится полное время и выполняет объем работы, оснований для снижения заработной платы нет.
