Объявление конкурсов

  • 24 Декабря 2018, 22:30
Информация о проведении конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в прокуратуре Кабардино-Балкарской Республики
Текст
1 Прикрепленные файлы

Прокуратура Кабардино-Балкарской Республики проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы:

- главный специалист отдела общего и особого делопроизводства прокуратуры Кабардино-Балкарской Республики.

Квалификационные требования: высшее образование уровня бакалавриата по специальностям или направлениям подготовки «юриспруденция», «документоведение и архивоведение», иным специальностям и направлениям подготовки, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел общего и особого делопроизводства прокуратуры Кабардино-Балкарской Республики; без предъявления требований к стажу.

Требования к уровню и характеру знаний, навыков и умений.

Необходимо знать: государственный язык Российской Федерации (русский язык); Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, а также основы законодательства о противодействии коррупции, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты и организационно-распорядительные документы Генеральной прокуратуры Российской Федерации, регулирующие порядок прохождения государственной службы, в том числе гражданской, в органах прокуратуры Российской Федерации и обеспечения её деятельности в части исполнения своих должностных обязанностей; основы делопроизводства; порядок работы с информацией «для служебного пользования»; возможности и особенности применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, в том числе в межведомственном документообороте; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; базовое программное обеспечение, информационно-аналитические системы; правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок и должностной регламент;

иметь навыки: умение мыслить системно (стратегически); умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;  коммуникативные умения; умение управлять изменениями; реализация управленческих решений; анализа и прогнозирования; работы с различными источниками информации и служебными документами; подготовки делового письма; работы с периферийными устройствами компьютера и программным обеспечением, в том числе в текстовом редакторе, операционной системе, справочно-правовых системах, сети Интернет, с электронными таблицами и электронной почтой, системами взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, информационной безопасности, управления эксплуатацией, информационно-аналитическими системами; подготовки претензий, владения приемами межличностных отношений, сотрудничества, грамотного учета мнения коллег и недопущения межличностных конфликтов. 

В обязанности главного специалиста отдела общего и особого делопроизводства прокуратуры республики входит:

- осуществление полномочий в соответствии с Инструкцией по делопроизводству в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации, утвержденной приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 29.12.2011 № 450 (далее – Инструкция), в том числе принятие мер к совершенствованию делопроизводства и повышению квалификации прокурорских и иных работников прокуратуры в этой области;

- обеспечение своевременной обработки поступающей и отправляемой корреспонденции, её доставка, осуществление контроля за правильным оформлением документов, возвращение неправильно оформленных документов на доработку;

- передача поступающей корреспонденции на исполнение оперативным работникам, сортировка и подготовка для рассмотрения руководителем структурного подразделения адресованных ему документов, обеспечение оперативного прохождения и сохранности документов;

- учёт входящих, исходящих и внутренних документов, документов и обращений, поставленных на контроль, информирование руководителей о сроках их исполнения, передача прокурорским работникам документов, находящихся на контроле;

- обеспечение рассылки через экспедицию информационных писем и других документов, подготовленных структурным подразделением, по разнарядке, составленной оперативным работником;

- передача, прием телефонограмм и факсограмм;

- внесение дополнительных данных (связок) на алфавитную и корреспондентскую картотеки после принятия решения по обращениям;

- заполнение данных по обращениям, адресованным Президенту Российской Федерации, на Интернет-портале ССТУ.РФ;  

- составление сводок о документообороте;

- формирование и подшив исполненных документов в надзорные производства и дела после соответствующей отметки прокурорского работника;    

- передача обращений, дел и других документов в структурные подразделения;

- участие в составлении номенклатуры дел;

- печать описей дел и надзорных производств и других внутренних документов;

- ведение книг учёта документов, предусмотренных Инструкцией;

- обеспечение размножения документов;

- ведение Книги учёта документов с пометкой «ДСП» и помещение исполненных документов, содержащих сведения ограниченного доступа, в номенклатурное дело;

- обеспечение своевременного помещения в архив документации;

- обеспечение своевременного учёта обращений, взятых на особый контроль прокуратурой Кабардино-Балкарской Республики, требующих проверки в порядке надзора за исполнением законодательства, оформление соответствующих контрольных и статистических карточек;

- анализ и обобщение наиболее часто допускаемых оперативными работниками нарушений требований Инструкции к оформлению документов, подготовка соответствующей информации на имя начальника отдела общего и особого делопроизводства прокуратуры республики;

- по поручению начальника отдела выполняет другие поручения служебного характера по осуществлению процесса делопроизводства.

Основные права гражданских служащих регулируются статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

За неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на гражданского служащего должностных обязанностей, за нарушение законодательства Российской Федерации, а также в случае исполнения неправомерного поручения гражданский служащий несёт дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.

Условия прохождения гражданской службы определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Начало приёма документов для участия в конкурсах 24 декабря 2018 г. в 09.00, окончание – 14 января 2019 г. в 18.00.

Документы принимаются по адресу:

пр. Кулиева, 16, г. Нальчик, КБР.

Тел.: (8662) 40-72-38.

Конкурс предполагается провести в период с 01 по 12 февраля 2019 г. в здании прокуратуры Кабардино-Балкарской Республики по адресу: пр.Кулиева, 16, г. Нальчик, КБР.

Для участия в конкурсах представляются следующие документы:

а) личное заявление (пишется от руки);

б) собственноручно заполненная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с фотографией 3,5 х 4,5 (цветная, без уголка, фон белый матовый, форма одежды – строгая);

в) автобиография (подробно отражаются биографические данные кандидата, место регистрации и фактического проживания, его перемещения по работе (службе), семейное положение, где учится, если получает другое образование; сведения о близких родственниках, их фамилии, имена, отчества, полностью дата и место рождения, образование, где и кем работают (или учатся) супруг, отец, мать, братья, сестры, дети, привлекался ли кто-либо из них к уголовной ответственности);

г) копия паспорта или заменяющего его документа и копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

е) документы воинского учёта – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу, в случае непрохождения военной службы, соответствующие документы из военкомата;

ж) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или её прохождению (приказ Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н), заключения психоневрологического и наркологического диспансеров по месту регистрации;

з) документ, подтверждающий отсутствие гражданства другого государства, лицам, родившимся за пределами Российской Федерации и лицам независимо от места рождения, не имевшим на дату вступления в силу (06.02.1992) Закона Российской Федерации от 28.11.1991 № 1948-1 «О гражданстве Российской Федерации» регистрации по месту жительства в Российской Федерации.

Государственный гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление установленной формы и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.

Кандидатам, участвующим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте прокуратуры Кабардино-Балкарской Республики.

 

Прокуратура КБР

Распечатать