Объявление конкурсов
- 25 Декабря 2014, 23:35
Прокуратура Кабардино-Балкарской Республики проводит конкурс на замещение следующих вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:
1. Главного специалиста отдела общего и особого делопроизводства прокуратуры республики.
2. Ведущего специалиста отдела планирования, труда, финансирования, бухгалтерского учета и отчетности прокуратуры республики.
3. Ведущего специалиста отдела по надзору за исполнением законодательства о противодействии коррупции прокуратуры республики.
4. Ведущего специалиста прокуратуры г. Нальчика.
Квалификационные требования: высшее образование по специальностям, соответствующим направлению деятельности, требование к стажу не предъявляется.
5. Старший специалист 1 разряда прокуратуры г. Нальчика.
Квалификационные требования: среднее специальное образование, соответствующее направлению деятельности, требование к стажу не предъявляется.
Начало приёма документов для участия в конкурсе 25 декабря 2014 г. в 09.00, окончание – 14 января 2015 г. в 18.00.
Документы принимаются по адресу:
пр. Кулиева, 16, г. Нальчик, КБР, 360000.
Тел.: 8(8662) 40-72-38.
Конкурс предполагается провести в период с 30 января по 20 февраля 2015 г. в здании прокуратуры Кабардино-Балкарской Республики по адресу: пр.Кулиева , 16, г.Нальчик, КБР, 360000.
Для участия в конкурсе представляются следующие документы:
а) личное заявление (пишется от руки) (Приложение № 1);
б) анкета по форме, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 №667-р (заполняется собственноручно) (Приложение № 2);
в) автобиография (подробно отразить: биографические данные гражданина, его перемещения по работе (службе), семейное положение, где учится, если получает другое образование; сведения о близких родственниках, их ФИО, полностью дата и место рождения, образование, где и кем работают или учатся супруг(а), отец, мать, братья, сестры, дети, привлекался ли кто-либо из них к уголовной ответственности, за что и др.);
г) копия паспорта или замещающий его документ (документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
д) заверенные в установленном порядке копии документов о профессиональном образовании, имеющих государственную аккредитацию, с приложениями, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания;
е) копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служащим трудовая деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовой стаж;
ж) копия военного билета (всех листов) или приписного свидетельства; заверенная копия послужного списка;
з) заключение по форме № 001-ГС/у, выданное медицинским учреждением по месту регистрации кандидата (приказ Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н) (Приложение №3), справки из психоневрологического и наркологического диспансеров;
з) фото 3,5 х 4,5 – 4 шт. (цветное без уголка, фон белый матовый, форма одежды - строгая);
и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (Указ Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера») – для участия в конкурсе на замещение должности, указанной в пункте 2.
Федеральный государственный гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление установленной формы и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором федеральный государственный гражданский служащий замещает должность федеральной государственной гражданской службы, анкету по форме, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности с использованием тестирования и проведением собеседования.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсно-аттестационной комиссии, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвующим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.
Прокуратура
Кабардино-Балкарской Республики
25 Декабря 2014, 23:35
О проведении конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в аппарате прокуратуры Кабардино-Балкарской Республики и прокуратуре г.Нальчика
Прокуратура Кабардино-Балкарской Республики проводит конкурс на замещение следующих вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:
1. Главного специалиста отдела общего и особого делопроизводства прокуратуры республики.
2. Ведущего специалиста отдела планирования, труда, финансирования, бухгалтерского учета и отчетности прокуратуры республики.
3. Ведущего специалиста отдела по надзору за исполнением законодательства о противодействии коррупции прокуратуры республики.
4. Ведущего специалиста прокуратуры г. Нальчика.
Квалификационные требования: высшее образование по специальностям, соответствующим направлению деятельности, требование к стажу не предъявляется.
5. Старший специалист 1 разряда прокуратуры г. Нальчика.
Квалификационные требования: среднее специальное образование, соответствующее направлению деятельности, требование к стажу не предъявляется.
Начало приёма документов для участия в конкурсе 25 декабря 2014 г. в 09.00, окончание – 14 января 2015 г. в 18.00.
Документы принимаются по адресу:
пр. Кулиева, 16, г. Нальчик, КБР, 360000.
Тел.: 8(8662) 40-72-38.
Конкурс предполагается провести в период с 30 января по 20 февраля 2015 г. в здании прокуратуры Кабардино-Балкарской Республики по адресу: пр.Кулиева , 16, г.Нальчик, КБР, 360000.
Для участия в конкурсе представляются следующие документы:
а) личное заявление (пишется от руки) (Приложение № 1);
б) анкета по форме, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 №667-р (заполняется собственноручно) (Приложение № 2);
в) автобиография (подробно отразить: биографические данные гражданина, его перемещения по работе (службе), семейное положение, где учится, если получает другое образование; сведения о близких родственниках, их ФИО, полностью дата и место рождения, образование, где и кем работают или учатся супруг(а), отец, мать, братья, сестры, дети, привлекался ли кто-либо из них к уголовной ответственности, за что и др.);
г) копия паспорта или замещающий его документ (документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
д) заверенные в установленном порядке копии документов о профессиональном образовании, имеющих государственную аккредитацию, с приложениями, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания;
е) копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служащим трудовая деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовой стаж;
ж) копия военного билета (всех листов) или приписного свидетельства; заверенная копия послужного списка;
з) заключение по форме № 001-ГС/у, выданное медицинским учреждением по месту регистрации кандидата (приказ Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н) (Приложение №3), справки из психоневрологического и наркологического диспансеров;
з) фото 3,5 х 4,5 – 4 шт. (цветное без уголка, фон белый матовый, форма одежды - строгая);
и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (Указ Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера») – для участия в конкурсе на замещение должности, указанной в пункте 2.
Федеральный государственный гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление установленной формы и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором федеральный государственный гражданский служащий замещает должность федеральной государственной гражданской службы, анкету по форме, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности с использованием тестирования и проведением собеседования.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсно-аттестационной комиссии, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвующим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.
