Прокурор разъясняет
- 21 Марта 2024, 13:49
Приказом Министерства просвещения Российской Федерации от 16.10.2023 № 771 утвержден Порядок допуска студентов (достигших 18 лет), обучающихся на последнем курсе по образовательным программам среднего профессионального образования, к занятию педагогической деятельностью по образовательным программам дошкольного образования и начального общего образования, при наличии в образовательной организации потребности в педагогических работниках.
Порядком определен перечень документов, предоставляемых работодателю (характеристика обучающегося, выданная организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в которой он обучается, справка о периоде обучения по образцу, самостоятельно установленному организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в которой он обучается, подтверждающую успешное прохождение им промежуточных аттестаций за предыдущие годы обучения по образовательной программе среднего профессионального образования по специальности, входящей в укрупненную группу специальностей «Образование и педагогические науки»).
Решение о допуске обучающегося к педагогической деятельности принимается работодателем при условии представления полного комплекта документов и по результатам проведенного с ним собеседования.
В случае принятия решения о допуске обучающегося к педагогической деятельности работодатель заключает с ним трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
Разъясняет прокуратура Звениговского района: Студенты, обучающиеся на последнем курсе по образовательным программам среднего профессионального образования могут быть допущены к занятию педагогической деятельностью
Приказом Министерства просвещения Российской Федерации от 16.10.2023 № 771 утвержден Порядок допуска студентов (достигших 18 лет), обучающихся на последнем курсе по образовательным программам среднего профессионального образования, к занятию педагогической деятельностью по образовательным программам дошкольного образования и начального общего образования, при наличии в образовательной организации потребности в педагогических работниках.
Порядком определен перечень документов, предоставляемых работодателю (характеристика обучающегося, выданная организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в которой он обучается, справка о периоде обучения по образцу, самостоятельно установленному организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в которой он обучается, подтверждающую успешное прохождение им промежуточных аттестаций за предыдущие годы обучения по образовательной программе среднего профессионального образования по специальности, входящей в укрупненную группу специальностей «Образование и педагогические науки»).
Решение о допуске обучающегося к педагогической деятельности принимается работодателем при условии представления полного комплекта документов и по результатам проведенного с ним собеседования.
В случае принятия решения о допуске обучающегося к педагогической деятельности работодатель заключает с ним трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
Все права защищены
Телефон: +7 (8362) 45-09-57
Телефон: +7 (8362) 56-61-02