Прокурор разъясняет
- 20 Января 2021, 12:13
Ответ: Согласно ст. 123 Трудового кодекса РФ работодатель обязан известить каждого работника о времени начала его отпуска не позднее чем за две недели. Работодатель обязан довести до сведения всех работников утвержденный график отпусков, однако это не освобождает от необходимости еще и отдельно проинформировать каждого работника в отдельности о дате начала его отпуска. Для этого работодатель должен предоставить сотруднику уведомление за 14 суток до начала положенного отдыха. Данный документ может быть сформирован в свободной форме.
Прокуратура
Республики Марий Эл
20 Января 2021, 12:13
Прокуратура Куженерского района Республики Марий Эл разъясняет: Вопрос: Как уведомить работника о начале отпуска?
Ответ: Согласно ст. 123 Трудового кодекса РФ работодатель обязан известить каждого работника о времени начала его отпуска не позднее чем за две недели. Работодатель обязан довести до сведения всех работников утвержденный график отпусков, однако это не освобождает от необходимости еще и отдельно проинформировать каждого работника в отдельности о дате начала его отпуска. Для этого работодатель должен предоставить сотруднику уведомление за 14 суток до начала положенного отдыха. Данный документ может быть сформирован в свободной форме.
