Объявление конкурсов
- 06 Мая 2022, 16:26
Прокуратура Краснодарского края проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста отдела государственной и ведомственной статистики управления правовой статистики, информационных технологий и защиты информации прокуратуры Краснодарского края старшей группы должностей категории «специалисты» (далее – ведущий специалист).
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет.
Квалификационные требования: гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста, должен иметь высшее образование, без предъявления требований к направлению подготовки (специальности), иным специальностям и направлениям подготовки, соответствующим функциям и задачам отдела.
Требования к базовым знаниям ведущего специалиста:
Знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, прокуратуре, противодействии коррупции, организационно-распорядительных документов Генеральной прокуратуры Российской Федерации (по вопросам прохождения государственной гражданской службы, а также деятельности отдела); знание основ информационной безопасности и защиты информации; основных положений законодательства о персональных данных; общих принципов функционирования системы электронного документооборота, основных положений законодательства об электронной подписи, знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий, основ делопроизводства.
Ведущий специалист обязан: вести по направлениям деятельности управления общее делопроизводство в соответствии с Инструкцией по делопроизводству в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации, в том числе в рамках единой автоматизированной системы ведомственного документооборота;
осуществлять заведение и формирование надзорных производств, обеспечивать надлежащее состояние и хранение номенклатурных дел и надзорных производств;
незамедлительно передавать корреспонденцию по принадлежности, в том числе посредством факсимильной связи и путем предоставления в экспедицию;
учитывать документы, взятые на контроль, информировать о нарушении сроков исполнения;
участвовать в обеспечении своевременной обработки и регистрации входящей и исходящей корреспонденции в информационной системе АИК «Надзор – WEB», по исполнении документа списывать его в дело;
составлять номенклатуру дел управления на предстоящий год;
участвует в подготовке информационно-справочных, иллюстративных и иных демонстративных материалов для руководства прокуратуры края, в том числе информационного бюллетеня об уровне и динамике преступности, состояния законности;
участвовать в обобщении результатов деятельности управления по закрепленным направлениям и подготовке сводного отчета о проделанной работе;
обеспечивать начальника управления, начальника отдела государственной и ведомственной статистики, начальника отдела организационно – методического обеспечения и информационных технологий прокуратуры края, работников отделов материально-техническими средствами и канцелярскими принадлежностями;
вести учет и выдачу гербовых бланков, составлять реестр гербовых бланков, подлежащих уничтожению;
вести учет материальных ценностей и их целевого использования;
не допускать разглашения информации, ставшей известной при исполнении служебных обязанностей;
соблюдать Кодекс этики и служебного поведения федерального государственного гражданского служащего органов прокуратуры Российской Федерации, утвержденный приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 25.03.2011 г. № 79;
анализировать работу по закрепленному участку деятельности, составлять справки и отчеты о результатах работы;
ведение учета документов;
владение методикой анализа состояния работы по комплектованию и документационному обеспечению отдела;
применение информационно-коммуникационных технологий, в том числе в межведомственном документообороте, обеспечение общих вопросов в области информационной безопасности;
умение работать с автоматизированными информационными комплексами и системами в целях ведения ведомственного делопроизводства и документооборота в электроном виде;
владение навыками работы с системой видео – конференц – связи;
умение работать со средствами электронной подписи;
владение правилами делового этикета, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, приемами межличностных отношений и недопущения межличностных конфликтов.
Основные права ведущего специалиста отдела регулируются статьёй 14 Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Кроме того, он имеет право:
-знакомиться с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по должности государственной гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей и условиями должностного роста;
-получать в установленном порядке информацию, документы и иные сведения, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
-вносить предложения по вопросам совершенствования работы отдела.
Ведущий специалист отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за нарушение законодательства Российской Федерации, а также в случае исполнения неправомерного поручения несёт дисциплинарную, гражданско-правовую, административную и уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста оценивается по количественным и качественным показателям подготовленных и рассмотренных служебных документов, изученных материалов, наличию жалоб на результаты исполнения служебных функций, своевременности и качеству выполнения возложенных задач.
Конкурс проводится в два этапа.
Прием документов осуществляется по адресу: индекс 350063, г. Краснодар, ул. Советская 39, кабинет № 317, телефон 214-38-99, e-mail: kadry@23.mailop.ru.
Начало приема документов для участия в конкурсе: «11» мая 2022 года в 09.00, окончание - «31» мая 2022 года в 18.00.
Граждане и гражданские служащие, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют в соответствующий орган прокуратуры Российской Федерации следующие документы:
1. Граждане:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3,5 x 4,5 см;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), и (или) сведения о трудовой деятельности в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью (при ее наличии у работодателя) (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
д) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
е) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, установленной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;
2. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы в органах прокуратуры Российской Федерации или государственных органах:
а) заявление на имя представителя нанимателя;
б) заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданские служащие замещают должности гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.
3. Гражданские служащие органа прокуратуры Российской Федерации, в котором проводится конкурс, - заявление на имя представителя нанимателя.
Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса: «21» июня 2022 года.
Место проведения конкурса: г. Краснодар, ул. Советская, 39.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности с использованием конкурсных процедур, которые проводятся в форме тестирования и индивидуального собеседования.
Победитель конкурса определяется открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании, с учетом результатов прохождения кандидатами конкурсных процедур, их профессионального образования, стажа работы по специальности, направлению подготовки, знаний и умений, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Условия прохождения гражданской службы:
Служебное время.
Для гражданских служащих прокуратуры Краснодарского края устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Устанавливается ненормированный служебный день.
Продолжительность служебного времени: с понедельника по четверг с 9.00 до 18.00, в пятницу с 9.00 до 16.45. Накануне праздничных дней служебное время сокращается на один час.
Денежное содержание.
Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из:
1. месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью;
2. месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином государственной гражданской службы;
3. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (в размере от 10 до 30 процентов должностного оклада);
4. ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы: гражданским служащим, замещающим должности старшей группы – от 60 до 90 процентов должностного оклада;
5. ежемесячного денежного поощрения: в размере 1 должностного оклада гражданским служащим, замещающим должности старшей группы;
6. единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
7. премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа.
Претендент имеет право на самостоятельную оценку своего профессионального уровня – прохождение вне рамок конкурса предварительный квалификационный тест, размещенный в единой информационной системе.
Прокуратура
Краснодарского края
06 Мая 2022, 16:26
Информация о проведении конкурса на замещение должности ведущего специалиста отдела государственной и ведомственной статистики управления правовой статистики, информационных технологий и защиты информации прокуратуры Краснодарского края
Прокуратура Краснодарского края проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста отдела государственной и ведомственной статистики управления правовой статистики, информационных технологий и защиты информации прокуратуры Краснодарского края старшей группы должностей категории «специалисты» (далее – ведущий специалист).
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет.
Квалификационные требования: гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста, должен иметь высшее образование, без предъявления требований к направлению подготовки (специальности), иным специальностям и направлениям подготовки, соответствующим функциям и задачам отдела.
Требования к базовым знаниям ведущего специалиста:
Знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, прокуратуре, противодействии коррупции, организационно-распорядительных документов Генеральной прокуратуры Российской Федерации (по вопросам прохождения государственной гражданской службы, а также деятельности отдела); знание основ информационной безопасности и защиты информации; основных положений законодательства о персональных данных; общих принципов функционирования системы электронного документооборота, основных положений законодательства об электронной подписи, знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий, основ делопроизводства.
Ведущий специалист обязан: вести по направлениям деятельности управления общее делопроизводство в соответствии с Инструкцией по делопроизводству в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации, в том числе в рамках единой автоматизированной системы ведомственного документооборота;
осуществлять заведение и формирование надзорных производств, обеспечивать надлежащее состояние и хранение номенклатурных дел и надзорных производств;
незамедлительно передавать корреспонденцию по принадлежности, в том числе посредством факсимильной связи и путем предоставления в экспедицию;
учитывать документы, взятые на контроль, информировать о нарушении сроков исполнения;
участвовать в обеспечении своевременной обработки и регистрации входящей и исходящей корреспонденции в информационной системе АИК «Надзор – WEB», по исполнении документа списывать его в дело;
составлять номенклатуру дел управления на предстоящий год;
участвует в подготовке информационно-справочных, иллюстративных и иных демонстративных материалов для руководства прокуратуры края, в том числе информационного бюллетеня об уровне и динамике преступности, состояния законности;
участвовать в обобщении результатов деятельности управления по закрепленным направлениям и подготовке сводного отчета о проделанной работе;
обеспечивать начальника управления, начальника отдела государственной и ведомственной статистики, начальника отдела организационно – методического обеспечения и информационных технологий прокуратуры края, работников отделов материально-техническими средствами и канцелярскими принадлежностями;
вести учет и выдачу гербовых бланков, составлять реестр гербовых бланков, подлежащих уничтожению;
вести учет материальных ценностей и их целевого использования;
не допускать разглашения информации, ставшей известной при исполнении служебных обязанностей;
соблюдать Кодекс этики и служебного поведения федерального государственного гражданского служащего органов прокуратуры Российской Федерации, утвержденный приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 25.03.2011 г. № 79;
анализировать работу по закрепленному участку деятельности, составлять справки и отчеты о результатах работы;
ведение учета документов;
владение методикой анализа состояния работы по комплектованию и документационному обеспечению отдела;
применение информационно-коммуникационных технологий, в том числе в межведомственном документообороте, обеспечение общих вопросов в области информационной безопасности;
умение работать с автоматизированными информационными комплексами и системами в целях ведения ведомственного делопроизводства и документооборота в электроном виде;
владение навыками работы с системой видео – конференц – связи;
умение работать со средствами электронной подписи;
владение правилами делового этикета, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, приемами межличностных отношений и недопущения межличностных конфликтов.
Основные права ведущего специалиста отдела регулируются статьёй 14 Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Кроме того, он имеет право:
-знакомиться с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по должности государственной гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей и условиями должностного роста;
-получать в установленном порядке информацию, документы и иные сведения, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
-вносить предложения по вопросам совершенствования работы отдела.
Ведущий специалист отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за нарушение законодательства Российской Федерации, а также в случае исполнения неправомерного поручения несёт дисциплинарную, гражданско-правовую, административную и уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста оценивается по количественным и качественным показателям подготовленных и рассмотренных служебных документов, изученных материалов, наличию жалоб на результаты исполнения служебных функций, своевременности и качеству выполнения возложенных задач.
Конкурс проводится в два этапа.
Прием документов осуществляется по адресу: индекс 350063, г. Краснодар, ул. Советская 39, кабинет № 317, телефон 214-38-99, e-mail: kadry@23.mailop.ru.
Начало приема документов для участия в конкурсе: «11» мая 2022 года в 09.00, окончание - «31» мая 2022 года в 18.00.
Граждане и гражданские служащие, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют в соответствующий орган прокуратуры Российской Федерации следующие документы:
1. Граждане:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3,5 x 4,5 см;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), и (или) сведения о трудовой деятельности в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью (при ее наличии у работодателя) (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
д) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
е) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, установленной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;
2. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы в органах прокуратуры Российской Федерации или государственных органах:
а) заявление на имя представителя нанимателя;
б) заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданские служащие замещают должности гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.
3. Гражданские служащие органа прокуратуры Российской Федерации, в котором проводится конкурс, - заявление на имя представителя нанимателя.
Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса: «21» июня 2022 года.
Место проведения конкурса: г. Краснодар, ул. Советская, 39.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности с использованием конкурсных процедур, которые проводятся в форме тестирования и индивидуального собеседования.
Победитель конкурса определяется открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании, с учетом результатов прохождения кандидатами конкурсных процедур, их профессионального образования, стажа работы по специальности, направлению подготовки, знаний и умений, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Условия прохождения гражданской службы:
Служебное время.
Для гражданских служащих прокуратуры Краснодарского края устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Устанавливается ненормированный служебный день.
Продолжительность служебного времени: с понедельника по четверг с 9.00 до 18.00, в пятницу с 9.00 до 16.45. Накануне праздничных дней служебное время сокращается на один час.
Денежное содержание.
Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из:
1. месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью;
2. месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином государственной гражданской службы;
3. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (в размере от 10 до 30 процентов должностного оклада);
4. ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы: гражданским служащим, замещающим должности старшей группы – от 60 до 90 процентов должностного оклада;
5. ежемесячного денежного поощрения: в размере 1 должностного оклада гражданским служащим, замещающим должности старшей группы;
6. единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
7. премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа.
Претендент имеет право на самостоятельную оценку своего профессионального уровня – прохождение вне рамок конкурса предварительный квалификационный тест, размещенный в единой информационной системе.
