- 27 Февраля 2019, 17:20
С 20 августа 2013 года прокуратура Белгородской области проводит конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в управлении правовой статистики.
1. Главного специалиста федеральной государственной гражданской службы управления правовой статистики.
Работа связана с делопроизводственным обеспечением.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим функциям и задачам, возложенным на управление, без требований к стажу.
2. Главного специалиста федеральной государственной гражданской службы отдела подготовки сводной отчетности управления правовой статистики (5 единиц).
Работа связана с обработкой статистических данных, делопроизводством.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим функциям и задачам, возложенным на отдел. Предпочтение отдается кандидатам, имеющим навыки работы по обработке, анализу статистических и отчетных данных, в сфере делопроизводства, владеющих компьютерной и оргтехникой.
3. Ведущего специалиста федеральной государственной гражданской службы отдела подготовки сводной отчетности управления правовой статистики прокуратуры Белгородской области (3 единицы).
Работа связана с обработкой статистических данных, делопроизводством.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим функциям и задачам, возложенным на отдел. Предпочтение отдается кандидатам, имеющим навыки работы по обработке, анализу статистических и отчетных данных, в сфере делопроизводства, владеющих компьютерной и оргтехникой.
4. Главного специалиста федеральной государственной гражданской службы контрольно-аналитического отдела управления статистики прокуратуры Белгородской области (3 единицы).
Работа связана с программным сопровождением и системным администрированием в области сбора, обработки и анализа статистической информации.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по направлению деятельности программное обеспечение и системное администрирование
. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
- личное заявление;
- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
- автобиографию;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная трудовая деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании (с вкладышами), а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- заключение по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 года № 984н, выданное медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности (оформляется по месту регистрации кандидата), справки из психоневрологического и наркологического диспансеров;
- копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица (ИНН);
- копию страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;
- по две цветные фотографии 3,5х4,5 и 4х6, выполненные на тонкой матовой бумаге, без уголка;
- копию решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);
- копию военного билета (всех листов);
Могут затребоваться иные документы, предусмотренные законодательством.
Прием документов для участия в первом этапе конкурса осуществляется с 20.08.2013 года по 09.09.2013 года включительно по адресу: г. Белгород, ул. Горького, 56 А, телефон 52-51-44, 52-16-05, с 10-00 до 18-00 часов.
Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 25.09.2013 по тому же адресу.
О точных дате и времени второго этапа конкурса будет сообщено участникам дополнительно.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв органов прокуратуры, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах сообщается в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.
С 20 августа 2013 года прокуратура Белгородской области проводит конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в управлении правовой статистики
С 20 августа 2013 года прокуратура Белгородской области проводит конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в управлении правовой статистики.
1. Главного специалиста федеральной государственной гражданской службы управления правовой статистики.
Работа связана с делопроизводственным обеспечением.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим функциям и задачам, возложенным на управление, без требований к стажу.
2. Главного специалиста федеральной государственной гражданской службы отдела подготовки сводной отчетности управления правовой статистики (5 единиц).
Работа связана с обработкой статистических данных, делопроизводством.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим функциям и задачам, возложенным на отдел. Предпочтение отдается кандидатам, имеющим навыки работы по обработке, анализу статистических и отчетных данных, в сфере делопроизводства, владеющих компьютерной и оргтехникой.
3. Ведущего специалиста федеральной государственной гражданской службы отдела подготовки сводной отчетности управления правовой статистики прокуратуры Белгородской области (3 единицы).
Работа связана с обработкой статистических данных, делопроизводством.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим функциям и задачам, возложенным на отдел. Предпочтение отдается кандидатам, имеющим навыки работы по обработке, анализу статистических и отчетных данных, в сфере делопроизводства, владеющих компьютерной и оргтехникой.
4. Главного специалиста федеральной государственной гражданской службы контрольно-аналитического отдела управления статистики прокуратуры Белгородской области (3 единицы).
Работа связана с программным сопровождением и системным администрированием в области сбора, обработки и анализа статистической информации.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование по направлению деятельности программное обеспечение и системное администрирование
. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
- личное заявление;
- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
- автобиографию;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная трудовая деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании (с вкладышами), а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- заключение по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 года № 984н, выданное медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности (оформляется по месту регистрации кандидата), справки из психоневрологического и наркологического диспансеров;
- копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица (ИНН);
- копию страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;
- по две цветные фотографии 3,5х4,5 и 4х6, выполненные на тонкой матовой бумаге, без уголка;
- копию решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);
- копию военного билета (всех листов);
Могут затребоваться иные документы, предусмотренные законодательством.
Прием документов для участия в первом этапе конкурса осуществляется с 20.08.2013 года по 09.09.2013 года включительно по адресу: г. Белгород, ул. Горького, 56 А, телефон 52-51-44, 52-16-05, с 10-00 до 18-00 часов.
Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 25.09.2013 по тому же адресу.
О точных дате и времени второго этапа конкурса будет сообщено участникам дополнительно.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв органов прокуратуры, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах сообщается в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.
Все права защищены
Телефон: +7 (4722) 52-20-40
Телефон: +7 (4722) 52-14-20
Телефон: +7 (4722) 52-55-08
Телефон: +7 (4722) 52-39-98