- 27 Февраля 2019, 17:08
С 10 августа 2018 года прокуратура Белгородской области проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы главногоотдела планирования, труда, финансового, бухгалтерского учета и отчетности прокуратуры Белгородской области.
Квалификационные требования: высшее образование
Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
в) собственноручно написанную автобиографию в соответствии с требованиями приложения № 3 приказа Генерального прокурора РФ от 09.11.2009 № 983-к;
г) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
е) заключение по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 года № 984н, выданное медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности (оформляется по месту регистрации кандидата),
ж) копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица (ИНН);
з) копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;
и) копия полиса обязательного медицинского страхования;
й) фотографии, выполненные на матовой тонкой фотобумаге в цветном изображении (анфас, без головного убора, без светлого угла) (четыре фотографии размером 3,5×4,5);
к) копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);
л) копия военного билета (всех листов);
м) справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, (заполняется с использованием специального программного обеспечения «Справки БК») (Гражданин предоставляет: — сведения о своих доходах, доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных за календарный год (с 01 января по 31 декабря), предшествующий году подачи документов; — сведения об имуществе, принадлежащем ему, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям на праве собственности, сведения о счетах в банках и иных кредитных организациях, ценных бумаг, об обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов (на отчетную дату).
н) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин (гражданский служащий), претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, предоставляются за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу;
о) копии актов гражданского состояния.
Проверка достоверности предоставленных копий документов осуществляется путем сверки их с оригиналами.
Прием документов для участия в конкурсе осуществляется с 10.08.2018 по 30.08.2018 по адресу: г. Белгород, ул. Горького, 56, А, телефон 52-39-82, 52-51-44, с 09–00 до 18–00 (с понедельника по четверг) и с 9–00 до 16–45 (по пятницам).
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв органов прокуратуры, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
В целях повышения профессионального уровня, а также реализации принципа доступности информации о применяемых в ходе конкурса методах оценки, претенденту предоставлена возможность прохождения предварительного квалификационного теста вне рамок конкурса.
Предварительный тест размещен на официальном сайте Федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах сообщается в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.
Прокуратура
Белгородской области
27 Февраля 2019, 17:08
С 10 августа 2018 года прокуратура Белгородской области проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы главногоотдела планирования
С 10 августа 2018 года прокуратура Белгородской области проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы главногоотдела планирования, труда, финансового, бухгалтерского учета и отчетности прокуратуры Белгородской области.
Квалификационные требования: высшее образование
Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
в) собственноручно написанную автобиографию в соответствии с требованиями приложения № 3 приказа Генерального прокурора РФ от 09.11.2009 № 983-к;
г) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
е) заключение по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 года № 984н, выданное медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности (оформляется по месту регистрации кандидата),
ж) копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица (ИНН);
з) копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;
и) копия полиса обязательного медицинского страхования;
й) фотографии, выполненные на матовой тонкой фотобумаге в цветном изображении (анфас, без головного убора, без светлого угла) (четыре фотографии размером 3,5×4,5);
к) копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);
л) копия военного билета (всех листов);
м) справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, (заполняется с использованием специального программного обеспечения «Справки БК») (Гражданин предоставляет: — сведения о своих доходах, доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных за календарный год (с 01 января по 31 декабря), предшествующий году подачи документов; — сведения об имуществе, принадлежащем ему, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям на праве собственности, сведения о счетах в банках и иных кредитных организациях, ценных бумаг, об обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов (на отчетную дату).
н) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин (гражданский служащий), претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, предоставляются за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу;
о) копии актов гражданского состояния.
Проверка достоверности предоставленных копий документов осуществляется путем сверки их с оригиналами.
Прием документов для участия в конкурсе осуществляется с 10.08.2018 по 30.08.2018 по адресу: г. Белгород, ул. Горького, 56, А, телефон 52-39-82, 52-51-44, с 09–00 до 18–00 (с понедельника по четверг) и с 9–00 до 16–45 (по пятницам).
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв органов прокуратуры, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
В целях повышения профессионального уровня, а также реализации принципа доступности информации о применяемых в ходе конкурса методах оценки, претенденту предоставлена возможность прохождения предварительного квалификационного теста вне рамок конкурса.
Предварительный тест размещен на официальном сайте Федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах сообщается в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.
