Прокурор разъясняет
- 24 Августа 2021, 10:40
Нет. Работник, проигравший трудовой спор, освобождается от судебных расходов.
Определением Верховного Суда РФ от 31.05.2021 № 41-КГ21-14-К4 отменены судебные определения по заявлению о взыскании судебных расходов с работника по трудовому спору.Работник обратился в суд с иском к работодателю о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе. По ходатайству уволенного работника была назначена судебная экспертиза, обязанность по оплате которой была возложена судом на работника. В удовлетворении исковых требований работника отказано.Затем работник обратился в суд с заявлением о взыскании с учреждения, проводившего экспертизу, и с работодателя в его пользу судебных расходов на экспертизу. Суд первой инстанции в удовлетворении заявления отказал, при этом исходил из того, что работник добровольно произвел оплату, определение о назначении экспертизы в части возложения обязанности по оплате экспертизы им обжаловано не было, в удовлетворении исковых требований работника о признании увольнения незаконным было отказано. Суды апелляционной и кассационной инстанций согласились с такими выводами.
Однако Верховный Суд Российской Федерации пояснил, что при рассмотрении трудового спора в суде работник с целью предоставления ему равного доступа к правосудию освобожден трудовым законодательством от любых судебных расходов независимо от результатов рассмотрения судом его требований, в том числе в случае частичного или полного отказа в их удовлетворении. В итоге определения судов отменены, дело направлено на новое рассмотрение.
И.о. старшего помощника прокурора Брянской области О.А. Седнева
24.08.2021
Я обратился в суд с иском о восстановлении на работе, однако мне отказано. Могу ли я возместить судебные расходы?
Нет. Работник, проигравший трудовой спор, освобождается от судебных расходов.
Определением Верховного Суда РФ от 31.05.2021 № 41-КГ21-14-К4 отменены судебные определения по заявлению о взыскании судебных расходов с работника по трудовому спору.Работник обратился в суд с иском к работодателю о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе. По ходатайству уволенного работника была назначена судебная экспертиза, обязанность по оплате которой была возложена судом на работника. В удовлетворении исковых требований работника отказано.Затем работник обратился в суд с заявлением о взыскании с учреждения, проводившего экспертизу, и с работодателя в его пользу судебных расходов на экспертизу. Суд первой инстанции в удовлетворении заявления отказал, при этом исходил из того, что работник добровольно произвел оплату, определение о назначении экспертизы в части возложения обязанности по оплате экспертизы им обжаловано не было, в удовлетворении исковых требований работника о признании увольнения незаконным было отказано. Суды апелляционной и кассационной инстанций согласились с такими выводами.
Однако Верховный Суд Российской Федерации пояснил, что при рассмотрении трудового спора в суде работник с целью предоставления ему равного доступа к правосудию освобожден трудовым законодательством от любых судебных расходов независимо от результатов рассмотрения судом его требований, в том числе в случае частичного или полного отказа в их удовлетворении. В итоге определения судов отменены, дело направлено на новое рассмотрение.
И.о. старшего помощника прокурора Брянской области О.А. Седнева
24.08.2021
Все права защищены
С понедельника по четверг: с 9.00 до 18.00
По пятницам: с 9.00 до 16.45
Кроме выходных и праздничных дней
Обеденный перерыв: с13.00 до 13.45
Личный прием руководителями прокуратуры (прокурором области и его заместителями) осуществляется по предварительной записи.
Запись на прием осуществляется по телефону +7 (4832) 65-42-05 или непосредственно в прокуратуре области
С понедельника по четверг: с 9.00 до 17.00
По пятницам: с 9.00 до 16.45
Адрес:
г. Брянск, ул. им. А.М. Рекункова, д.1