Прокурор разъясняет

  • 05 Декабря 2018, 10:18
Инвалид 3-й группы, получил уведомление о сокращении. Может ли воспользоваться своим правом на отпуск без содержания на период до сокращения менее 60 дней?
Текст

Согласно абз. 5 ч. 2 ст. 128 ТК РФ работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году.

 

Старший помощник

прокурора Брянской области                                                                                             Л.С. Кравченко

Распечатать