Новости
- 11 Декабря 2025, 12:13
- Прокуратура Кореневского района
По требованию прокуратуры восстановлены трудовые права незаконно уволенной санитарки
Прокуратура Кореневского района провела проверку исполнения трудового законодательства по обращению местной жительницы о незаконном увольнении.
Установлено, что заявительница работала санитаркой в учреждении социального обслуживания. С 2024 года учреждение находилась в простое, однако в сентябре 2025 года работа была возобновлена. Уведомление о необходимости выйти на работу было направлено сотруднице через мессенджер, но фактически она его не получила.
Несмотря на то, что работница не была надлежащим образом извещена о возобновлении работы учреждения, работодатель привлек ее к дисциплинарной ответственности, а затем уволил за прогулы.
Прокуратура района внесла в адрес исполняющего обязанности директора учреждения представление с требованием незамедлительно устранить нарушения и восстановить трудовые права заявительницы.
Требования прокурора удовлетворены в полном объеме. Женщина восстановлена в прежней должности, ей выплачены денежные средства за время вынужденного прогула.
Допустивший нарушение сотрудник кадровой службы привлечен к дисциплинарной ответственности.
Установлено, что заявительница работала санитаркой в учреждении социального обслуживания. С 2024 года учреждение находилась в простое, однако в сентябре 2025 года работа была возобновлена. Уведомление о необходимости выйти на работу было направлено сотруднице через мессенджер, но фактически она его не получила.
Несмотря на то, что работница не была надлежащим образом извещена о возобновлении работы учреждения, работодатель привлек ее к дисциплинарной ответственности, а затем уволил за прогулы.
Прокуратура района внесла в адрес исполняющего обязанности директора учреждения представление с требованием незамедлительно устранить нарушения и восстановить трудовые права заявительницы.
Требования прокурора удовлетворены в полном объеме. Женщина восстановлена в прежней должности, ей выплачены денежные средства за время вынужденного прогула.
Допустивший нарушение сотрудник кадровой службы привлечен к дисциплинарной ответственности.
Прокуратура
Курской области
Источник:
Прокуратура Кореневского района
Дата публикации:
11 Декабря 2025, 12:13
По требованию прокуратуры восстановлены трудовые права незаконно уволенной санитарки
Прокуратура Кореневского района провела проверку исполнения трудового законодательства по обращению местной жительницы о незаконном увольнении.
Установлено, что заявительница работала санитаркой в учреждении социального обслуживания. С 2024 года учреждение находилась в простое, однако в сентябре 2025 года работа была возобновлена. Уведомление о необходимости выйти на работу было направлено сотруднице через мессенджер, но фактически она его не получила.
Несмотря на то, что работница не была надлежащим образом извещена о возобновлении работы учреждения, работодатель привлек ее к дисциплинарной ответственности, а затем уволил за прогулы.
Прокуратура района внесла в адрес исполняющего обязанности директора учреждения представление с требованием незамедлительно устранить нарушения и восстановить трудовые права заявительницы.
Требования прокурора удовлетворены в полном объеме. Женщина восстановлена в прежней должности, ей выплачены денежные средства за время вынужденного прогула.
Допустивший нарушение сотрудник кадровой службы привлечен к дисциплинарной ответственности.
Установлено, что заявительница работала санитаркой в учреждении социального обслуживания. С 2024 года учреждение находилась в простое, однако в сентябре 2025 года работа была возобновлена. Уведомление о необходимости выйти на работу было направлено сотруднице через мессенджер, но фактически она его не получила.
Несмотря на то, что работница не была надлежащим образом извещена о возобновлении работы учреждения, работодатель привлек ее к дисциплинарной ответственности, а затем уволил за прогулы.
Прокуратура района внесла в адрес исполняющего обязанности директора учреждения представление с требованием незамедлительно устранить нарушения и восстановить трудовые права заявительницы.
Требования прокурора удовлетворены в полном объеме. Женщина восстановлена в прежней должности, ей выплачены денежные средства за время вынужденного прогула.
Допустивший нарушение сотрудник кадровой службы привлечен к дисциплинарной ответственности.
