Итоги конкурсов

  • 04 Мая 2007, 00:00
Информация о проведении конкурса на замещение вакантных должностей
Текст

Прокуратура Мурманской области проводит конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы
– заместителя начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности;
– старшего специалиста 1 разряда прокуратуры Ловозерского района;
– старшего специалиста 1 разряда прокуратуры Ленинского округа г. Мурманска;
Квалификационные требования: высшее (среднее специальное образование), не менее трех лет стажа работы по специальности.
Документы принимаются конкурсной комиссией прокуратуры Мурманской области по адресу: 183740, г. Мурманск, ул. Коммуны, д. 18а, каб. 27. Тел/факс 47-36-54.
Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
– копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
– копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу и ее прохождению, по форме, установленной Правительством Российской Федерации;
е) анкету установленной формы – для кандидатов, участвующих в конкурсе на замещение гражданской должности, исполнение служебных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну;
ж) по две фотографии 3x4 и 4x6, выполненные на матовой бумаге в черно-белом изображении, без уголка;
з) иные документы, предусмотренные законодательством о гражданской службе Российской Федерации.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Распечатать