Прокурор разъясняет
- 12 Мая 2023, 18:51
Законом Пермского края от 12.03.2014 № 308-ПК «Об образовании в Пермском крае» предусмотрены меры социальной поддержки для педагогических работников государственных образовательных организаций Пермского края и муниципальных образовательных организаций, финансируемых за счет субвенций из бюджета Пермского края, расположенных в сельском населенном пункте и отнесенных к малокомплектным, для лиц, поступивших на работу в такие организации в течение двух лет со дня окончания очной формы обучения на должности педагогических работников и имеющих среднее профессиональное или высшее образование и отвечающим квалификационным требованиям, в виде единовременного государственного пособия в размере 50 тысяч рублей.
Во исполнение положений данного закона постановлением Правительства Пермского края от 25.07.2014 № 689-п утвержден Порядок выплаты и возврата единовременного государственного пособия педагогическому работнику, в соответствии с которым пособие выплачивается при выполнении работником обязательства отработать в образовательной организации три года со дня заключения трехстороннего договора, заключенного между педагогическим работником, образовательной организацией и органом управления образованием городского округа Пермского края.
На основании требований статьи 217 Налогового кодекса Российской Федерации суммы единовременного государственного пособия, предусмотренного педагогическим работникам образовательных организаций, подлежат освобождению от начисления налога на доходы физических лиц. Указанные правила применяются в отношении доходов физических лиц, полученных ими, начиная с налогового периода 2019 года.
Кроме того, указанными выше региональными нормативными правовыми актами предусмотрены основания для невозврата пособия в случае перевода педагогического работника по его просьбе или с его согласия на работу из одной образовательной организации в другую, на аналогичную должность.
Таким образом, действия работодателя по удержанию налога с дохода физического лица в виде единовременного государственного пособия, выплаченного педагогическому работнику, а также требования по возврату данного пособия при переводе в другую образовательную организацию в том же качестве, являются незаконными.
(подготовлено помощником прокурора Горнозаводского района
Аскаровой Н.А.)
Прокуратура
Пермского края
12 Мая 2023, 18:51
Законным ли действия работодателя при удержании налога с единовременного пособия, полученного мной как молодым специалистом, а также требования по возврату полученной выплаты при переводе в другую образовательную организацию?
Законом Пермского края от 12.03.2014 № 308-ПК «Об образовании в Пермском крае» предусмотрены меры социальной поддержки для педагогических работников государственных образовательных организаций Пермского края и муниципальных образовательных организаций, финансируемых за счет субвенций из бюджета Пермского края, расположенных в сельском населенном пункте и отнесенных к малокомплектным, для лиц, поступивших на работу в такие организации в течение двух лет со дня окончания очной формы обучения на должности педагогических работников и имеющих среднее профессиональное или высшее образование и отвечающим квалификационным требованиям, в виде единовременного государственного пособия в размере 50 тысяч рублей.
Во исполнение положений данного закона постановлением Правительства Пермского края от 25.07.2014 № 689-п утвержден Порядок выплаты и возврата единовременного государственного пособия педагогическому работнику, в соответствии с которым пособие выплачивается при выполнении работником обязательства отработать в образовательной организации три года со дня заключения трехстороннего договора, заключенного между педагогическим работником, образовательной организацией и органом управления образованием городского округа Пермского края.
На основании требований статьи 217 Налогового кодекса Российской Федерации суммы единовременного государственного пособия, предусмотренного педагогическим работникам образовательных организаций, подлежат освобождению от начисления налога на доходы физических лиц. Указанные правила применяются в отношении доходов физических лиц, полученных ими, начиная с налогового периода 2019 года.
Кроме того, указанными выше региональными нормативными правовыми актами предусмотрены основания для невозврата пособия в случае перевода педагогического работника по его просьбе или с его согласия на работу из одной образовательной организации в другую, на аналогичную должность.
Таким образом, действия работодателя по удержанию налога с дохода физического лица в виде единовременного государственного пособия, выплаченного педагогическому работнику, а также требования по возврату данного пособия при переводе в другую образовательную организацию в том же качестве, являются незаконными.
(подготовлено помощником прокурора Горнозаводского района
Аскаровой Н.А.)
