Объявление конкурсов

  • 26 Августа 2021, 15:09
Прокуратурой Самарской области объявлен конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации начальника отдела планирования, труда, финансового, бухгалтерского учета и отчетности.
Текст

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, профессиональным знаниям и умениям: - высшее профессиональное образование по специальности «экономика», «экономика и управление на предприятии», «бухгалтерский учет, анализ и аудит», «экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «финансы и кредит», «государственный аудит», не ниже уровня специалитета или магистратуры, либо высшее профессиональное образование по государственной должности федеральной государственной службы или высшее образование по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел, не ниже уровня специалиста или магистратуры;- не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки (для лиц имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки).

Дата начала приема документов для участия в конкурсе: 27.08.2021.

Дата окончания приема документов для участия в конкурсе: 16.09.2021.

Предполагаемая дата проведения конкурса 01.10.2021.Документы принимаются конкурсной комиссией прокуратуры Самарской области по адресу: 443010, г. Самара, ул. Чапаевская, д. 151, тел. 332-40-47.

Методы, используемые при проведении конкурса на замещение вакантной должности:- тестирование, которое включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации, знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, в сфере организации ведения делопроизводства, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий;- индивидуальное собеседование.Порядок и условия проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации определены Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112.

Распечатать