Прокурор разъясняет

  • 19 Апреля 2024, 10:25
Установлен запрет на увольнение вдовы ветерана боевых действий в течение года после его смерти (гибели)
Текст

Федеральным законом от 06.04.2024 N 70-ФЗ "О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации" Трудовой кодекс РФ дополнен новой статьей 264.1 "Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий", положениями которой устанавливается, что расторгать трудовой договор с супругой (супругом) погибшего (умершего) ветерана боевых действий, не вступившей (не вступившим) в повторный брак, по инициативе работодателя не допускается в течение одного года с момента гибели (смерти) ветерана боевых действий.

Предусмотрен ряд исключений, при которых допускается увольнение указанного сотрудника по инициативе работодателя. Работника смогут уволить, в частности, в случае ликвидации организации, грубого нарушения трудовых обязанностей, представления подложных документов при заключении трудового договора.

Федеральный закон вступил в силу со дня его официального опубликования

 

Прокурор Чернского района Кузина С.В.

Распечатать