Прокурор разъясняет
- 10 Декабря 2019, 02:00
С 23.11.2019 вступили в силу изменения, внесенные в Трудовой кодекс российской Федерации Федеральным законом от 12.11.2019 № 372-ФЗ.
Так, Трудовой кодекс Российской Федерации дополнен статьей 263.1. «Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности» следующего содержания:
«Женщины, работающие в сельской местности, имеют право:
на предоставление по их письменному заявлению одного дополнительного выходного дня в месяц без сохранения заработной платы;
на установление сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе;
на установление оплаты труда в повышенном размере на работах, где по условиям труда рабочий день разделен на части.".
Прокуратура
Ярославской области
10 Декабря 2019, 02:00
О дополнительных гарантиях женщинам, работающим в сельской местности
С 23.11.2019 вступили в силу изменения, внесенные в Трудовой кодекс российской Федерации Федеральным законом от 12.11.2019 № 372-ФЗ.
Так, Трудовой кодекс Российской Федерации дополнен статьей 263.1. «Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности» следующего содержания:
«Женщины, работающие в сельской местности, имеют право:
на предоставление по их письменному заявлению одного дополнительного выходного дня в месяц без сохранения заработной платы;
на установление сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе;
на установление оплаты труда в повышенном размере на работах, где по условиям труда рабочий день разделен на части.".
