Прокурор разъясняет

  • 14 Сентября 2020, 11:51
Сведения о трудовой деятельности в электронном виде можно использовать наряду с бумажной выпиской из трудовой книжки
Текст

Постановлением Правительства РФ от 10.07.2020 года № 1017 внесены изменения в некоторые акты Правительства Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде».

Согласно изменениям, выписки из электронных трудовых книжек можно будет использовать наряду с бумажными.

Так, например, использовать сведения о трудовой деятельности в электронном виде можно будет:

- для заполнения сообщения о заключении трудового либо гражданско-правового договора с бывшим государственным или муниципальным служащим в части информации о должности, которую он ранее замещал (п. 39 изменений, утвержденных постановлением);

- оформления компенсации свидетелям по гражданским и административным делам (п. 25 изменений, утвержденных постановлением);

- подтверждения соответствия участника дополнительным требованиям при закупках работ по кадастровой оценке или услуг по обязательному аудиту инвестиционных проектов (п. 40 изменений, утвержденных постановлением);

- для получения компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) и т.д.

Изменения внесены в 55 постановлений Правительства в различных сферах.  

Нормативный акт вступил в силу 18 июля 2020 года.

Информация подготовлена прокуратурой Балаклавского района города Севастополя. 

Распечатать