Новости
- 13 Июля 2022, 18:12
Кировская транспортная прокуратура провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции в Горьковской дирекции по тепловодоснабжению - филиале ОАО «РЖД».
Установлено, что общество заключило трудовой договор с работником, ранее занимавшим должность государственного гражданского служащего в исправительной колонии УФСИН России по Кировской области. При этом в нарушение требований ч. 4 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» и ч. 3 ст. 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации ОАО «РЖД» уведомление о заключении трудового договора с указанным лицом на предыдущее место его службы не направило.
Между тем требование законодательства уведомлять о приёме на работу бывших государственных (муниципальных) служащих (либо о заключении гражданско-правового договора с ними), если до увольнения со службы они замещали «коррупционно опасные» должности, является одной из установленных и активно реализуемых на практике антикоррупционных мер.
В этой связи Кировским транспортными прокурором в отношении юридического лица - ОАО «РЖД» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего). Материалы административного дела направлены в суд для рассмотрения по существу.
Мировым судом судебного участка № 382 Красносельского района г. Москвы юридическое лицо привлечено к административной ответственности с назначением штрафа в размере 100 тысяч рублей.
Постановление не вступило в законную силу. Оплата штрафа находится на контроле прокуратуры.
Приволжская транспортная прокуратура
13 Июля 2022, 18:12
Суд оштрафовал ОАО «РЖД» за нарушение законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывшего государственного служащего
Кировская транспортная прокуратура провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции в Горьковской дирекции по тепловодоснабжению - филиале ОАО «РЖД».
Установлено, что общество заключило трудовой договор с работником, ранее занимавшим должность государственного гражданского служащего в исправительной колонии УФСИН России по Кировской области. При этом в нарушение требований ч. 4 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» и ч. 3 ст. 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации ОАО «РЖД» уведомление о заключении трудового договора с указанным лицом на предыдущее место его службы не направило.
Между тем требование законодательства уведомлять о приёме на работу бывших государственных (муниципальных) служащих (либо о заключении гражданско-правового договора с ними), если до увольнения со службы они замещали «коррупционно опасные» должности, является одной из установленных и активно реализуемых на практике антикоррупционных мер.
В этой связи Кировским транспортными прокурором в отношении юридического лица - ОАО «РЖД» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего). Материалы административного дела направлены в суд для рассмотрения по существу.
Мировым судом судебного участка № 382 Красносельского района г. Москвы юридическое лицо привлечено к административной ответственности с назначением штрафа в размере 100 тысяч рублей.
Постановление не вступило в законную силу. Оплата штрафа находится на контроле прокуратуры.
