Новости - Генеральная прокуратура Российской Федерации
Новости
- 28 апреля 2023, 15:09
- Генеральная прокуратура Российской Федерации
Прокуратура Запорожской области по обращению 57-летнего местного жителя провела проверку соблюдения трудового законодательства.
Установлено, что в ноябре 2022 года мужчина уволен с должности воспитателя одного из ГУ «Терпеньевская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат» в связи с прогулом.
Вместе с тем работодателем допущены нарушения порядка при увольнении работника, т.к. прогул надлежащем образом не зафиксирован, объяснения у сотрудника не отбирались, в связи с чем увольнение по данному основанию являлось незаконным.
По результатам проверки прокуратура области в интересах заявителя в суд направила исковое заявление о восстановлении его на работе и возмещении заработной платы за время вынужденного прогула в размере 258 тыс. рублей.
Мелитопольский районный суд Запорожской области удовлетворил исковые требования надзорного ведомства.
Кроме того, судом по ходатайству прокурора в адрес недобросовестного работодателя вынесено частное определение о необходимости устранения нарушений трудового законодательства в отношении незаконно уволенного работника.
Благодаря вмешательству прокуратуры мужчина восстановлен в прежней должности, после вступления решения в законную силу ему будет выплачен утраченный заработок.
Генеральная прокуратура
Российской Федерации
Генеральная прокуратура Российской Федерации
28 апреля 2023, 15:09
В Запорожской области прокуратура в судебном порядке добилась восстановления местного жителя на работе и начисления ему заработной платы
Прокуратура Запорожской области по обращению 57-летнего местного жителя провела проверку соблюдения трудового законодательства.
Установлено, что в ноябре 2022 года мужчина уволен с должности воспитателя одного из ГУ «Терпеньевская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат» в связи с прогулом.
Вместе с тем работодателем допущены нарушения порядка при увольнении работника, т.к. прогул надлежащем образом не зафиксирован, объяснения у сотрудника не отбирались, в связи с чем увольнение по данному основанию являлось незаконным.
По результатам проверки прокуратура области в интересах заявителя в суд направила исковое заявление о восстановлении его на работе и возмещении заработной платы за время вынужденного прогула в размере 258 тыс. рублей.
Мелитопольский районный суд Запорожской области удовлетворил исковые требования надзорного ведомства.
Кроме того, судом по ходатайству прокурора в адрес недобросовестного работодателя вынесено частное определение о необходимости устранения нарушений трудового законодательства в отношении незаконно уволенного работника.
Благодаря вмешательству прокуратуры мужчина восстановлен в прежней должности, после вступления решения в законную силу ему будет выплачен утраченный заработок.