Прокурор разъясняет - Прокуратура Хабаровского края
- 16 июня 2021, 12:26
С 01.07.2021 года вступает в силу Федеральный закон от 26.05.2021 № 151-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
Так, изменениями, внесенными в Федеральный закон от 19 мая 1995 года №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», предусматривается право на ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 8 до 17 лет единственному родителю такого ребенка или родителю (законному представителю) такого ребенка, в отношении которого предусмотрена на основании судебного решения уплата алиментов, при этом размер среднедушевого дохода такой семьи не превышает величину прожиточного минимума в субъекте РФ.
Кроме того, с 1 июля 2021 года отменяется единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности. Теперь же для сотрудниц, которые встали на учет в ранние сроки беременности, пособие будет ежемесячное, а не разовое, а также размер выплаты станет существенно выше. Согласно изменениям, сотрудницы смогут оформить выплату, если к 1 июля будут соблюдены следующие условия:
срок беременности составлял 6 или более недель;
будущая мама встала на учет в медицинскую организацию в срок до 12 недель; средний доход на семью не превышает величину прожиточного минимума.
Стоит отметить, что данное ежемесячное пособие будет назначаться через Пенсионный фонд РФ, а не Фонд социального страхования, независимо от того, работает женщина или нет.
При этом разовое пособие, которое сейчас оформляют работодатели, отменяют. Данное правило распространяется на случаи, когда право на пособие возникло уже после вступления изменения в силу, то есть после 1 июля.
В Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» внесены изменения в части оплаты больничных листов.
Так, работнику нужно будет полностью оплачивать больничный по уходу за ребенком до 8 лет. Ни стаж, ни вариант лечения, ни его длительность не важны.
Если ребенку 8 лет и больше, правила расчета не меняются. Нужно смотреть на стаж, срок больничного и на то, как лечат ребенка - амбулаторно или в стационаре.
Разъясняет прокуратура Солнечного района, 16.06.2021
Прокуратура
Хабаровского края
Прокуратура Хабаровского края
16 июня 2021, 12:26
Изменения в порядке начисления и выплаты пособий граждан, имеющим детей, а также порядке оплаты больничного листа по уходу за ребенком
С 01.07.2021 года вступает в силу Федеральный закон от 26.05.2021 № 151-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
Так, изменениями, внесенными в Федеральный закон от 19 мая 1995 года №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», предусматривается право на ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 8 до 17 лет единственному родителю такого ребенка или родителю (законному представителю) такого ребенка, в отношении которого предусмотрена на основании судебного решения уплата алиментов, при этом размер среднедушевого дохода такой семьи не превышает величину прожиточного минимума в субъекте РФ.
Кроме того, с 1 июля 2021 года отменяется единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности. Теперь же для сотрудниц, которые встали на учет в ранние сроки беременности, пособие будет ежемесячное, а не разовое, а также размер выплаты станет существенно выше. Согласно изменениям, сотрудницы смогут оформить выплату, если к 1 июля будут соблюдены следующие условия:
срок беременности составлял 6 или более недель;
будущая мама встала на учет в медицинскую организацию в срок до 12 недель; средний доход на семью не превышает величину прожиточного минимума.
Стоит отметить, что данное ежемесячное пособие будет назначаться через Пенсионный фонд РФ, а не Фонд социального страхования, независимо от того, работает женщина или нет.
При этом разовое пособие, которое сейчас оформляют работодатели, отменяют. Данное правило распространяется на случаи, когда право на пособие возникло уже после вступления изменения в силу, то есть после 1 июля.
В Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» внесены изменения в части оплаты больничных листов.
Так, работнику нужно будет полностью оплачивать больничный по уходу за ребенком до 8 лет. Ни стаж, ни вариант лечения, ни его длительность не важны.
Если ребенку 8 лет и больше, правила расчета не меняются. Нужно смотреть на стаж, срок больничного и на то, как лечат ребенка - амбулаторно или в стационаре.
Разъясняет прокуратура Солнечного района, 16.06.2021