Поиск по новостям - Прокуратура Архангельской области
Новости
- 25 января 2022, 13:02
- Онежская межрайонная прокуратура
В Онеге после вмешательства прокуратуры руководством ООО «Гроссмейстер» приняты меры к погашению задолженности по заработной плате.
В августе-октябре 2021 г. в результате ненадлежащего исполнения руководством предприятия своих обязанностей было допущено образование задолженности по заработной плате перед 15 работниками общества на сумму более полумиллиона рублей, что потребовало принятия актов прокурорского реагирования и постановки деятельности предприятия на контроль.
Постановлениями Государственной инспекции труда в Архангельской области и НАО общество и его директор за допущенные факты привлечены к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ в виде штрафов в размере 30 000 и 10 000 рублей соответственно.
В настоящее время полностью погашена задолженность по заработной плате перед всеми работниками предприятия, а также приняты меры организационно-управленческого характера по стабилизации его работы.
Онежская межрайонная прокуратура
25 января 2022, 13:02
Онежский межрайонный прокурор защитил трудовые права работников ООО «Гроссмейстер»
В Онеге после вмешательства прокуратуры руководством ООО «Гроссмейстер» приняты меры к погашению задолженности по заработной плате.
В августе-октябре 2021 г. в результате ненадлежащего исполнения руководством предприятия своих обязанностей было допущено образование задолженности по заработной плате перед 15 работниками общества на сумму более полумиллиона рублей, что потребовало принятия актов прокурорского реагирования и постановки деятельности предприятия на контроль.
Постановлениями Государственной инспекции труда в Архангельской области и НАО общество и его директор за допущенные факты привлечены к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ в виде штрафов в размере 30 000 и 10 000 рублей соответственно.
В настоящее время полностью погашена задолженность по заработной плате перед всеми работниками предприятия, а также приняты меры организационно-управленческого характера по стабилизации его работы.