Поиск по новостям - Прокуратура Саратовской области
Новости
- 3 сентября 2019, 15:03
- Прокуратура Саратовской области
Красноармейская межрайонная прокуратура Саратовской области провела проверку соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных и муниципальных служащих.
Согласно антикоррупционному законодательству работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, в течение двух лет после его увольнения обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя государственного или муниципального служащего по последнему месту его работы.
Установлено, что в апреле 2018 года в СПК «Россошанское» трудоустроен гражданин, ранее замещавший должность государственной службы, а именно сотрудника ОМВД России по Красноармейскому району.
При этом сведения о заключении соответствующего договора с бывшим служащим организация в установленный законом срок по прежнему месту работы не сообщила.
По результатам проверки прокурор возбудил в отношении юридического лица и его представителя дела об административных правонарушениях по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).
Рассмотрев материалы дел, мировой судья привлёк организацию и должностное лицо к административной ответственности в виде штрафов на общую сумму 120 тыс. рублей.
В настоящее время штрафы оплачены в полном объеме.
Прокуратура Саратовской области
3 сентября 2019, 15:03
В Саратовской области по требованию прокуратуры должностное лицо и организация оштрафованы за нарушение антикоррупционного законодательства
Красноармейская межрайонная прокуратура Саратовской области провела проверку соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных и муниципальных служащих.
Согласно антикоррупционному законодательству работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, в течение двух лет после его увольнения обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя государственного или муниципального служащего по последнему месту его работы.
Установлено, что в апреле 2018 года в СПК «Россошанское» трудоустроен гражданин, ранее замещавший должность государственной службы, а именно сотрудника ОМВД России по Красноармейскому району.
При этом сведения о заключении соответствующего договора с бывшим служащим организация в установленный законом срок по прежнему месту работы не сообщила.
По результатам проверки прокурор возбудил в отношении юридического лица и его представителя дела об административных правонарушениях по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).
Рассмотрев материалы дел, мировой судья привлёк организацию и должностное лицо к административной ответственности в виде штрафов на общую сумму 120 тыс. рублей.
В настоящее время штрафы оплачены в полном объеме.
Все права защищены