Прокурор разъясняет - Прокуратура Ярославской области
- 29 сентября 2022, 12:08
С 21 сентября 2022 года действие трудовых договоров и служебных контрактов, заключенных с гражданами Российской Федерации, призванными на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 г. № 647 «06 объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации”, приостанавливается.
Прекращение указанных трудовых договоров и служебных контрактов по основаниям, предусмотренным пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации (прекращение трудового договора в связи с призывом работника на военную службу) и пунктом 1 части 1 статьи 39 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (прекращение служебного контракта в связи с призывом гражданского служащего на военную службу) в связи с призывом работника на военную службу или направление его на замещающую ее альтернативную гражданскую службу не допускается.
Соответствующие изменения внесены Правительством РФ в постановление от 30.03.2022 № 511 «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 и 2023 года».
Помощник прокурора Фрунзенского района г. Ярославля А.В. Чипиленко
Прокуратура
Ярославской области
Прокуратура Ярославской области
29 сентября 2022, 12:08
Особенности правового регулирования трудовых отношений в 2022 и 2023 годах
С 21 сентября 2022 года действие трудовых договоров и служебных контрактов, заключенных с гражданами Российской Федерации, призванными на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 г. № 647 «06 объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации”, приостанавливается.
Прекращение указанных трудовых договоров и служебных контрактов по основаниям, предусмотренным пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации (прекращение трудового договора в связи с призывом работника на военную службу) и пунктом 1 части 1 статьи 39 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (прекращение служебного контракта в связи с призывом гражданского служащего на военную службу) в связи с призывом работника на военную службу или направление его на замещающую ее альтернативную гражданскую службу не допускается.
Соответствующие изменения внесены Правительством РФ в постановление от 30.03.2022 № 511 «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 и 2023 года».
Помощник прокурора Фрунзенского района г. Ярославля А.В. Чипиленко