Новости

Прокуратура Терского района Кабардино-Балкарской Республики принесла протесты на трудовые договоры
  Текст
Прокуратура Терского района КБР провела проверку исполнения трудового законодательства в общеобразовательных учреждениях Терского муниципального района. В соответствии с ч. 3 ст. 56 Закона Российской Федерации от 10.07.1992 «Об образовании» трудовые отношения работников образовательного учреждения и образовательного учреждения регулируются трудовым договором (контрактом). Условия трудового договора (контракта) не могут противоречить трудовому законодательству Российской Федерации. Федеральным законом от 23.04.2012 № 35-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статью 122 Гражданско-процессуального кодекса Российской Федерации» в ч. 1 ст. 136 ТК РФ внесены изменения, обязывающие работодателя при выплате заработной платы извещать каждого работника в письменной форме не только о составных частях заработной платы, размерах и основаниях произведённых удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате, но и о размерах иных сумм, начисленных работникам, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику. В нарушение названных норм закона в указанных договорах отсутствуют обязательные реквизиты, такие как размеры иных сумм, начисленных работникам, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику. По результатам проверки прокуратурой Терского района принесены протесты на трудовые договоры, заключённые между общеобразовательными учреждениями Терского муниципального района и работниками этих образовательных учреждений.Прокуратура КБР. Подразделение: прокуратура Терского района.
Распечатать Архив новостей