Объявление конкурсов - Прокуратура Республики Коми
- 4 июля 2025, 10:30
- Прокуратура Республики Коми проводит конкурс на включение гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв государственной гражданской службы главного специалиста прокуратуры Сыктывдинского района.
1. Квалификационные требования к уровню профессионального
образования, стажу гражданской службы или работы
по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям
1.1. В соответствии с подразделом 2 раздела 17 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы», должность главного специалиста прокуратуры города, района, межрайонной, специализированной прокуратуры Республики Коми (далее – главный специалист) относится к старшей группе должностей категории «специалисты» и имеет регистрационный номер (код) 17-3-4-043.
1.1.1. Область профессиональной служебной деятельности главного специалиста: обеспечение деятельности органов прокуратуры Российской Федерации.
1.1.2. Вид профессиональной служебной деятельности главного специалиста: делопроизводственное обеспечение деятельности прокуратуры города, района межрайонной, специализированной прокуратуры Республики Коми.
1.1.3. Назначение на должность и освобождение от должности главного специалиста осуществляется прокурором Республики Коми (лицом, его замещающим).
1.1.4. Главный специалист непосредственно подчиняется соответствующему прокурору города, района, межрайонному, специализированному прокурору Республики Коми.
1.2. Требования к уровню профессионального образования: высшее образование.
Рекомендуемые специальности (направления подготовки): «юриспруденция», иные специальности и направления подготовки, соответствующие функциям и задачам по данному направлению деятельности.
1.3. Требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
1.4. Требования к базовым знаниям и умениям главного специалиста:
1.4.1. Знание государственного языка Российской Федерации (русского языка).
1.4.2. Знание законодательства, необходимого для исполнения должностных обязанностей (приложение к настоящему должностному регламенту).
1.4.3. Знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий:
1.4.3.1. Знание основ информационной безопасности и защиты информации, включая:
порядок работы со сведениями, составляющими государственную тайну, иной служебной информацией, в том числе сведениями ограниченного доступа;
меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надежности паролей;
порядок работы со служебной электронной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб мгновенных сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах);
основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая фишинговые письма и спамрассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;
требования по обеспечению безопасности информации при использовании удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств;
правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопители, внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемопередающей аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы), к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам).
1.4.3.2. Знание основных положений законодательства о персональных данных, включая:
понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;
меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах.
1.4.3.3. Знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета и поиска документов в системах электронного документооборота.
1.4.3.4. Знание основных положений законодательства об электронной подписи, включая:
понятие и виды электронных подписей;
условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью.
1.4.3.5. Основные знания и умения по применению персонального компьютера:
умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;
умение работать с базами нормативных правовых документов, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации» (pravo.gov.ru);
умение создавать, отправлять и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями;
умение работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование, форматирование, сохранение и печать;
умение работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками).
1.5. Требования к общим умениям главного специалиста:
умение мыслить системно (стратегически);
умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
коммуникативные умения;
готовность к изменениям (умение управлять изменениями).
1.6. Требования к управленческим умениям главного специалиста:
умение эффективно планировать работу;
умение оперативно реализовывать управленческие решения.
1.7. Профессионально-функциональные квалификационные требования (по видам деятельности):
1.7.1. Квалификационные требования к профессионально-функциональным знаниям:
централизованная, децентрализованная и смешанная формы ведения делопроизводства и архивного дела; система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; виды информационных и справочно-поисковых систем; принципы и методы подготовки организационно-распорядительных и методических документов; основы документационного обеспечения; принципы систематизации и обеспечения сохранности документов, в том числе архивных.
1.7.2. Квалификационные требования к функциональным умениям:
прием, первичная обработка, учет и регистрация, подготовка, оформление, отправление корреспонденции, осуществление контроля за исполнением документов; выполнение печатных работ, осуществление расшифровок заседаний коллегий и координационных совещаний с аудиоаппаратуры, сканирование документов и выполнение копировально-множительных работ; составление номенклатуры дел, формирование документов в дела и производства; комплектование, хранение, учет и использование архивных документов.
2. Должностные обязанности, права и ответственность
главного специалиста за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
2.1. Главный специалист обязан:
исполнять обязанности гражданского служащего, соблюдать установленные для государственных служащих ограничения, требования к служебному поведению, не допускать нарушений запретов, связанных с прохождением гражданской службы, предусмотренных статьями 15 - 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
соблюдать Служебный распорядок прокуратуры Республики Коми для федеральных государственных гражданских служащих, должностной регламент, правила и нормы охраны труда, противопожарную безопасность;
не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
обеспечивать оперативное прохождение и сохранность служебной документации;
соблюдать основные принципы, этические нормы и правила служебного поведения, определенные Кодексом этики и служебного поведения федерального государственного гражданского служащего органов прокуратуры Российской Федерации, утвержденным приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 25.03.2011 № 79;
представлять ежегодно сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке, установленном Указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559, и в соответствии с организационно-распорядительными документами, определяющими перечень должностей федеральной государственной службы в органах и организациях прокуратуры Российской Федерации, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
представлять в установленном порядке сведения о своих расходах, а также о расходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций), совершенной им, его супругой (супругом) и (или) несовершеннолетними детьми в течение календарного года, предшествующего году представления сведений (далее – отчетный период), если общая сумма таких сделок превышает общий доход данного лица и его супруги (супруга) за три последних года, предшествующих отчетному периоду, и об источниках получения средств, за счет которых совершены эти сделки;
представлять ежегодно в порядке, установленном Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых он (гражданский служащий) размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его (гражданского служащего) идентифицировать;
уведомлять в соответствии с требованиями Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и в установленном Генеральным прокурором Российской Федерации порядке обо всех случаях обращения к нему (гражданскому служащему) каких-либо лиц с целью склонения к совершению коррупционных правонарушений;
сообщать в установленном порядке о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением им служебных (должностных) обязанностей.
Кроме того, он обязан:
вести приём, первичную обработку, регистрацию и передачу по назначению документов, в том числе, содержащих служебную информацию ограниченного распространения, обращений (в том числе их выемку из ящика «Для обращений и заявлений», а также поступивших на электронный адрес прокуратуры), дел и материалов;
отправлять исходящие документы;
вести учёт объёма документооборота;
участвовать в осуществлении контроля за исполнением документов путём систематизации контрольной картотеки, своевременно напоминать работникам о приближении контрольных сроков, информировать прокурора о нарушении контрольных сроков;
осуществлять приём и передачу документов по каналам факсимильной связи, электронной почте;
выполнять копировально-множительные работы и оформлять копии документов;
составлять номенклатуру дел, обеспечивать формирование дел, надзорных и наблюдательных производств;
осуществлять передачу дел и производств в архив, обеспечивать их архивное хранение;
участвовать в экспертизе ценности документов;
обеспечивать сохранность документов, дел и производств, учёт, хранение и использование бланков, печатей и штампов;
осуществлять финансово-хозяйственные функции в соответствии с Учётной политикой прокуратуры Республики Коми, иными организационно-распорядительными документами Генеральной прокуратуры Российской Федерации и прокуратуры Республики Коми.
2.2. Основные права главного специалиста регулируются статьей 14 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Кроме того, он имеет право:
знакомиться с приказами, указаниями и распоряжениями руководства Генеральной прокуратуры Российской Федерации, прокуратуры Республики Коми, относящимися к предмету его деятельности; вносить на рассмотрение руководства предложения по вопросам организации труда, получать информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
вносить в установленном порядке предложения о проработке вопросов (проблем), касающихся сферы его деятельности.
взаимодействовать с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами государственной власти Республики Коми, органами местного самоуправления, юридическими лицами и гражданами по вопросам, относящимся к его деятельности.
2.3. Главный специалист за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, нарушение законодательства Российской Федерации, исполнение неправомерного поручения несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.
3. Перечень вопросов, по которым главный специалист вправе
или обязан самостоятельно принимать решения
анализ работы на вверенном участке;
предложений об улучшении условий прохождения службы, совершенствование системы работы, обеспечение дополнительными организационно-техническими средствами.
Главный специалист не вправе самостоятельно принимать управленческие решения, так как не наделен распорядительными полномочиями.
4. Перечень вопросов, по которым главный специалист вправе
или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных
актов и иных решений
В соответствии со своей компетенцией главный специалист вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:
должностной регламент;
планы работы.
5. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
управленческих и иных решений, порядок согласования
и принятия данных решений
Главный специалист соблюдает установленные законодательством, организационно-распорядительными документами Генеральной прокуратуры Российской Федерации, прокурора Республики Коми сроки и процедуры рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений.
6. Порядок служебного взаимодействия главного специалиста в связи с исполнением им должностных обязанностей
с государственными служащими органов прокуратуры,
государственными служащими иных государственных органов,
гражданами и организациями
Служебное взаимодействие с государственными служащими и иными работниками органов и организаций прокуратуры, государственными служащими иных государственных органов, а также гражданами, организациями и их представителями строится в рамках деловых отношений на основе принципов служебного поведения, определенных в статье 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», этических норм и правил служебного поведения, установленных Кодексом этики и служебного поведения федерального государственного гражданского служащего органов прокуратуры Российской Федерации.
7. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам
и организациям главным специалистом
Главный специалист не оказывает государственных услуг.
8. Показатели эффективности и результативности
профессиональной служебной деятельности главного специалиста
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности главного специалиста оценивается по количественным и качественным показателям.
Количественные показатели: количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей, количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие.
Качественные показатели: своевременность и качество выполнения служебных обязанностей, рассмотрения и подготовки документов, исполнения поручений; соблюдение служебной дисциплины, отсутствие (наличие) претензий руководства прокуратуры Республики Коми, жалоб на ненадлежащее исполнение служебных обязанностей.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Начало приема документов для участия в конкурсе в 10.00 "7" июля 2025 года, окончание – в 17.00 "25" июля 2025 года.
Прием документов осуществляется в прокуратуре Республики Коми по адресу: г. Сыктывкар, ул. Пушкина, стр. 23, тел. 8-8212-28-58-68 (отдел кадров прокуратуры Республики Коми).
Предполагаемая дата проведения конкурса: 18 августа 2025 года в 14.30 часов.
Место и порядок проведения конкурса: г. Сыктывкар, ул. Пушкина, стр. 23.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности. При проведении конкурса конкурсно-аттестационная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, по которой претендуют кандидаты на включение в кадровый резерв.
Документы на конкурс:
- Копия паспорта
- Копия диплома о высшем образовании
- Цветное фото 2шт. (4 * 6)
- Медицинская справка по ф. № 001-ГС.
- Справка нарколога.
- Справка психиатра.
- Справки о доходах (+ информация по сайтам).
- Характеристика с последнего места работы.
- Анкета.
- Автобиография.
- Копия трудовой книжки.
Информационные материалы:
- Федеральный закон № 79-ФЗ от 27 июля 2004 года «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
- Указ Президента Российской Федерации от 01 марта 2017 года № 96 «Об утверждении положения о кадровом резерве федерального государственного органа»».
- Указ Президента Российской Федерации № 112 от 1 февраля 2005 года «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации».
- Инструкция по делопроизводству в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации, утвержденная приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 29.12.2011 № 450.
Образец заявления
Прокурору Республики Коми
государственному советнику
юстиции 2 класса
Егорову Н.В.
от_________________________
(указать номер телефона)
Заявление
Прошу рассмотреть мою кандидатуру для участия в конкурсе на замещение вакантной должности, включение в кадровый резерв на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в прокуратуре Республики Коми _____________________________________________________________________________________________________________________________________
наименование должности
С порядком и условиями проведения конкурса ознакомлен(а).
Согласен(а) на обработку персональных данных.
К заявлению прилагаю (перечислить прилагаемые документы):
Дата Подпись
Прокуратура
Республики Коми
Прокуратура Республики Коми
4 июля 2025, 10:30
Конкурс на включение гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв государственной гражданской службы главного специалиста прокуратуры Сыктывдинского района
- Прокуратура Республики Коми проводит конкурс на включение гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв государственной гражданской службы главного специалиста прокуратуры Сыктывдинского района.
1. Квалификационные требования к уровню профессионального
образования, стажу гражданской службы или работы
по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям
1.1. В соответствии с подразделом 2 раздела 17 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы», должность главного специалиста прокуратуры города, района, межрайонной, специализированной прокуратуры Республики Коми (далее – главный специалист) относится к старшей группе должностей категории «специалисты» и имеет регистрационный номер (код) 17-3-4-043.
1.1.1. Область профессиональной служебной деятельности главного специалиста: обеспечение деятельности органов прокуратуры Российской Федерации.
1.1.2. Вид профессиональной служебной деятельности главного специалиста: делопроизводственное обеспечение деятельности прокуратуры города, района межрайонной, специализированной прокуратуры Республики Коми.
1.1.3. Назначение на должность и освобождение от должности главного специалиста осуществляется прокурором Республики Коми (лицом, его замещающим).
1.1.4. Главный специалист непосредственно подчиняется соответствующему прокурору города, района, межрайонному, специализированному прокурору Республики Коми.
1.2. Требования к уровню профессионального образования: высшее образование.
Рекомендуемые специальности (направления подготовки): «юриспруденция», иные специальности и направления подготовки, соответствующие функциям и задачам по данному направлению деятельности.
1.3. Требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
1.4. Требования к базовым знаниям и умениям главного специалиста:
1.4.1. Знание государственного языка Российской Федерации (русского языка).
1.4.2. Знание законодательства, необходимого для исполнения должностных обязанностей (приложение к настоящему должностному регламенту).
1.4.3. Знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий:
1.4.3.1. Знание основ информационной безопасности и защиты информации, включая:
порядок работы со сведениями, составляющими государственную тайну, иной служебной информацией, в том числе сведениями ограниченного доступа;
меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надежности паролей;
порядок работы со служебной электронной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб мгновенных сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах);
основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая фишинговые письма и спамрассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;
требования по обеспечению безопасности информации при использовании удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств;
правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопители, внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемопередающей аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы), к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам).
1.4.3.2. Знание основных положений законодательства о персональных данных, включая:
понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;
меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах.
1.4.3.3. Знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета и поиска документов в системах электронного документооборота.
1.4.3.4. Знание основных положений законодательства об электронной подписи, включая:
понятие и виды электронных подписей;
условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью.
1.4.3.5. Основные знания и умения по применению персонального компьютера:
умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;
умение работать с базами нормативных правовых документов, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации» (pravo.gov.ru);
умение создавать, отправлять и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями;
умение работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование, форматирование, сохранение и печать;
умение работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками).
1.5. Требования к общим умениям главного специалиста:
умение мыслить системно (стратегически);
умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
коммуникативные умения;
готовность к изменениям (умение управлять изменениями).
1.6. Требования к управленческим умениям главного специалиста:
умение эффективно планировать работу;
умение оперативно реализовывать управленческие решения.
1.7. Профессионально-функциональные квалификационные требования (по видам деятельности):
1.7.1. Квалификационные требования к профессионально-функциональным знаниям:
централизованная, децентрализованная и смешанная формы ведения делопроизводства и архивного дела; система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; виды информационных и справочно-поисковых систем; принципы и методы подготовки организационно-распорядительных и методических документов; основы документационного обеспечения; принципы систематизации и обеспечения сохранности документов, в том числе архивных.
1.7.2. Квалификационные требования к функциональным умениям:
прием, первичная обработка, учет и регистрация, подготовка, оформление, отправление корреспонденции, осуществление контроля за исполнением документов; выполнение печатных работ, осуществление расшифровок заседаний коллегий и координационных совещаний с аудиоаппаратуры, сканирование документов и выполнение копировально-множительных работ; составление номенклатуры дел, формирование документов в дела и производства; комплектование, хранение, учет и использование архивных документов.
2. Должностные обязанности, права и ответственность
главного специалиста за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
2.1. Главный специалист обязан:
исполнять обязанности гражданского служащего, соблюдать установленные для государственных служащих ограничения, требования к служебному поведению, не допускать нарушений запретов, связанных с прохождением гражданской службы, предусмотренных статьями 15 - 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
соблюдать Служебный распорядок прокуратуры Республики Коми для федеральных государственных гражданских служащих, должностной регламент, правила и нормы охраны труда, противопожарную безопасность;
не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
обеспечивать оперативное прохождение и сохранность служебной документации;
соблюдать основные принципы, этические нормы и правила служебного поведения, определенные Кодексом этики и служебного поведения федерального государственного гражданского служащего органов прокуратуры Российской Федерации, утвержденным приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 25.03.2011 № 79;
представлять ежегодно сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке, установленном Указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559, и в соответствии с организационно-распорядительными документами, определяющими перечень должностей федеральной государственной службы в органах и организациях прокуратуры Российской Федерации, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
представлять в установленном порядке сведения о своих расходах, а также о расходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций), совершенной им, его супругой (супругом) и (или) несовершеннолетними детьми в течение календарного года, предшествующего году представления сведений (далее – отчетный период), если общая сумма таких сделок превышает общий доход данного лица и его супруги (супруга) за три последних года, предшествующих отчетному периоду, и об источниках получения средств, за счет которых совершены эти сделки;
представлять ежегодно в порядке, установленном Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых он (гражданский служащий) размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его (гражданского служащего) идентифицировать;
уведомлять в соответствии с требованиями Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и в установленном Генеральным прокурором Российской Федерации порядке обо всех случаях обращения к нему (гражданскому служащему) каких-либо лиц с целью склонения к совершению коррупционных правонарушений;
сообщать в установленном порядке о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением им служебных (должностных) обязанностей.
Кроме того, он обязан:
вести приём, первичную обработку, регистрацию и передачу по назначению документов, в том числе, содержащих служебную информацию ограниченного распространения, обращений (в том числе их выемку из ящика «Для обращений и заявлений», а также поступивших на электронный адрес прокуратуры), дел и материалов;
отправлять исходящие документы;
вести учёт объёма документооборота;
участвовать в осуществлении контроля за исполнением документов путём систематизации контрольной картотеки, своевременно напоминать работникам о приближении контрольных сроков, информировать прокурора о нарушении контрольных сроков;
осуществлять приём и передачу документов по каналам факсимильной связи, электронной почте;
выполнять копировально-множительные работы и оформлять копии документов;
составлять номенклатуру дел, обеспечивать формирование дел, надзорных и наблюдательных производств;
осуществлять передачу дел и производств в архив, обеспечивать их архивное хранение;
участвовать в экспертизе ценности документов;
обеспечивать сохранность документов, дел и производств, учёт, хранение и использование бланков, печатей и штампов;
осуществлять финансово-хозяйственные функции в соответствии с Учётной политикой прокуратуры Республики Коми, иными организационно-распорядительными документами Генеральной прокуратуры Российской Федерации и прокуратуры Республики Коми.
2.2. Основные права главного специалиста регулируются статьей 14 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Кроме того, он имеет право:
знакомиться с приказами, указаниями и распоряжениями руководства Генеральной прокуратуры Российской Федерации, прокуратуры Республики Коми, относящимися к предмету его деятельности; вносить на рассмотрение руководства предложения по вопросам организации труда, получать информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
вносить в установленном порядке предложения о проработке вопросов (проблем), касающихся сферы его деятельности.
взаимодействовать с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами государственной власти Республики Коми, органами местного самоуправления, юридическими лицами и гражданами по вопросам, относящимся к его деятельности.
2.3. Главный специалист за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, нарушение законодательства Российской Федерации, исполнение неправомерного поручения несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.
3. Перечень вопросов, по которым главный специалист вправе
или обязан самостоятельно принимать решения
анализ работы на вверенном участке;
предложений об улучшении условий прохождения службы, совершенствование системы работы, обеспечение дополнительными организационно-техническими средствами.
Главный специалист не вправе самостоятельно принимать управленческие решения, так как не наделен распорядительными полномочиями.
4. Перечень вопросов, по которым главный специалист вправе
или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных
актов и иных решений
В соответствии со своей компетенцией главный специалист вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:
должностной регламент;
планы работы.
5. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
управленческих и иных решений, порядок согласования
и принятия данных решений
Главный специалист соблюдает установленные законодательством, организационно-распорядительными документами Генеральной прокуратуры Российской Федерации, прокурора Республики Коми сроки и процедуры рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений.
6. Порядок служебного взаимодействия главного специалиста в связи с исполнением им должностных обязанностей
с государственными служащими органов прокуратуры,
государственными служащими иных государственных органов,
гражданами и организациями
Служебное взаимодействие с государственными служащими и иными работниками органов и организаций прокуратуры, государственными служащими иных государственных органов, а также гражданами, организациями и их представителями строится в рамках деловых отношений на основе принципов служебного поведения, определенных в статье 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», этических норм и правил служебного поведения, установленных Кодексом этики и служебного поведения федерального государственного гражданского служащего органов прокуратуры Российской Федерации.
7. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам
и организациям главным специалистом
Главный специалист не оказывает государственных услуг.
8. Показатели эффективности и результативности
профессиональной служебной деятельности главного специалиста
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности главного специалиста оценивается по количественным и качественным показателям.
Количественные показатели: количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей, количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие.
Качественные показатели: своевременность и качество выполнения служебных обязанностей, рассмотрения и подготовки документов, исполнения поручений; соблюдение служебной дисциплины, отсутствие (наличие) претензий руководства прокуратуры Республики Коми, жалоб на ненадлежащее исполнение служебных обязанностей.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Начало приема документов для участия в конкурсе в 10.00 "7" июля 2025 года, окончание – в 17.00 "25" июля 2025 года.
Прием документов осуществляется в прокуратуре Республики Коми по адресу: г. Сыктывкар, ул. Пушкина, стр. 23, тел. 8-8212-28-58-68 (отдел кадров прокуратуры Республики Коми).
Предполагаемая дата проведения конкурса: 18 августа 2025 года в 14.30 часов.
Место и порядок проведения конкурса: г. Сыктывкар, ул. Пушкина, стр. 23.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности. При проведении конкурса конкурсно-аттестационная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, по которой претендуют кандидаты на включение в кадровый резерв.
Документы на конкурс:
- Копия паспорта
- Копия диплома о высшем образовании
- Цветное фото 2шт. (4 * 6)
- Медицинская справка по ф. № 001-ГС.
- Справка нарколога.
- Справка психиатра.
- Справки о доходах (+ информация по сайтам).
- Характеристика с последнего места работы.
- Анкета.
- Автобиография.
- Копия трудовой книжки.
Информационные материалы:
- Федеральный закон № 79-ФЗ от 27 июля 2004 года «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
- Указ Президента Российской Федерации от 01 марта 2017 года № 96 «Об утверждении положения о кадровом резерве федерального государственного органа»».
- Указ Президента Российской Федерации № 112 от 1 февраля 2005 года «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации».
- Инструкция по делопроизводству в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации, утвержденная приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 29.12.2011 № 450.
Образец заявления
Прокурору Республики Коми
государственному советнику
юстиции 2 класса
Егорову Н.В.
от_________________________
(указать номер телефона)
Заявление
Прошу рассмотреть мою кандидатуру для участия в конкурсе на замещение вакантной должности, включение в кадровый резерв на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в прокуратуре Республики Коми _____________________________________________________________________________________________________________________________________
наименование должности
С порядком и условиями проведения конкурса ознакомлен(а).
Согласен(а) на обработку персональных данных.
К заявлению прилагаю (перечислить прилагаемые документы):
Дата Подпись