Объявление конкурсов - Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
- 16 июня 2025, 14:43
Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа - Югры проводит конкурс для замещения вакантной должности федеральной государственной гражданской службы главного специалиста отдела материально-техничсеского обеспечения прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.
Квалификационные требования: наличие высшего образования.
Должностные обязанности по указанной должности:
исполнять планы прокуратуры округа, отдела материально-технического обеспечения в части, касающейся договорной работы;
вносить на рассмотрение руководства материально-технического обеспечения предложения в планы работы отдела;
обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, а также контролировать исправность оборудования;
осуществлять контроль за техническим состоянием автомобилей и выпуском их на линию;
осуществлять контроль за работой водителей на линии, в случае необходимости обеспечивать оказание технической помощи;
осуществлять контроль за своевременным направлением автомобилей на техническое обслуживание;
организовывать получение и прием поступающего в эксплуатацию подвижного состава и оборудования;
совершать все действия, связанные с регистрацией, изменением регистрационных данных (по различным процедурам), получением дубликатов, техническим осмотром, снятием с учета в связи с утилизацией и списанием автотранспорта прокуратуры автономного округа;
вести автоматизированный учет автотранспортных средств и сведений о них в подсистеме «Учет транспортных средств» Генеральной прокуратуры Российской Федерации;
проводить работу по предупреждению дорожно-транспортных происшествий, повышению уровня технических знаний, укреплению трудовой дисциплины работников;
осуществлять контроль за своевременным заключением контрактов на проведение шиномонтажных работ, контролировать сезонную смену автомобильной резины в соответствии с погодными условиями;
не допускать использование летней автомобильной резины на автотранспорте аппарата прокуратуры округа (выпуск на линию автотранспорта) в период кратковременных заморозков, отслеживать прогноз погоды в периоды межсезонья, своевременно информировать водителей;
участвовать в расследовании причин аварий, дорожно-транспортных происшествий, поломок, повреждений, простоев, нарушений правил технической эксплуатации автомобилей и дорожного движения;
проводить инструктаж водителей, в том числе перед выходом машин в рейс за пределы г. Ханты-Мансийска;
контролировать соблюдение водителями производственной и трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда;
осуществлять сбор и анализ сведений по нуждаемости в запасных частях, проведении работ по техническому обслуживанию автотранспортных средств;
подготавливать технические задания, запрашивать коммерческие предложения от потенциальных поставщиков при проведении закупочных процедур на поставку запасных частей, автомобильного топлива, услуг по техническому обслуживанию автотранспорта в соответствии с установленными нормами положенности, рекомендациями заводов-изготовителей, требованиями соответствующих приказов и распоряжений;
осуществлять контроль за проведением технического обслуживания автотранспорта;
осуществлять расчет необходимого к закупке автомобильного топлива для всего автотранспорта прокуратуры автономного округа;
осуществлять контроль за сроком действия медицинских справок водителей, своевременно отслеживать прохождение ими всех необходимых видов медицинских осмотров;
представлять начальнику отдела сведения по нуждаемости прокуратуры автономного округа в расходах на приобретение запасных частей, автомобильного топлива, проведение технического обслуживания, на проведение медосмотров водителей для включения в смету расходов на следующий финансовый год;
осуществлять проверку представляемой отчетной документации по тратам автомобильного топлива водителями прокуратуры автономного округа;
подготавливать проекты руководящих документов по содержанию автотранспорта (о порядке использования автотранспорта в прокуратуре округа, расчете норм расходования автомобильного топлива, установлении различных норм положенности и проч.);
составлять рапорты и должностные записки в отношении всей хозяйственной жизни автотранспорта прокуратуры автономного округа, а также при направлении водителей в командировки в другие населенные пункты автономного округа;
вести всю необходимую документацию в соответствии с требованиями законодательства по направлению деятельности;
следить за техническим состоянием гаражей прокуратуры округа, инженерных систем (сетей водоснабжения, канализации, теплоснабжения и вентиляции здания) и пожарной сигнализации в них;
обеспечивать выполнение противопожарных мероприятий и содержание в исправном состоянии пожарного инвентаря в зданиях гаражей и прокуратуры округа, оснащением огнетушителями автомобильного транспорта;
осуществлять совместно с управляющей компанией проверку и подготовку здания прокуратуры округа и гаражей к эксплуатации в зимний период в полном объеме с последующим актированием, проведение мероприятий по запуску системы отопления;
осуществлять контроль за состоянием инженерных систем здания, контролировать своевременное проведение профилактических и ремонтных работ;
по согласованию с руководством отдела подготавливать и направлять сведения в Генеральную прокуратуру Российской Федерации, учреждения и организации других министерств и ведомств по вопросам, входящим в компетенцию отдела материально-технического обеспечения;
выполнять иные служебные поручения прокурора округа, его заместителей и начальника отдела.
Ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) служебных обязанностей:
Государственный гражданский служащий за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за нарушение законодательства Российской Федерации, а также в случае исполнения неправомерного поручения несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:
а) личное заявление (заполняется при предъявлении документов);
б) анкету по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 10.10.2024 № 870 (с фотографией);
в) автобиографию (подробно отразить: биографические данные гражданина, гражданство, образование, перемещения по работе (службе), сведения о близких родственниках (отец, мать, братья, сестры, дети, супруг(а), родители супругов, сестры и братья супругов: их фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место работы и должность, адрес регистрации и проживания, привлекался ли кто-либо из них к уголовной ответственности, за что и др.);
г) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), и (или) сведения о трудовой деятельности в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью (при ее наличии у работодателя) (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
е) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (справка № 001-ГС/у, утверждена Приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 N 984н);
ж) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
з) лицами, проживавшими в бывших республиках СССР после 06.02.1992, представляется документальное подтверждение выхода из гражданства другого государства (вне зависимости от наличия у лица российского гражданства).
Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы в органах прокуратуры Российской Федерации или государственных органах, представляют:
а) заявление на имя представителя нанимателя;
б) анкету по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 10.10.2024 № 870 (с фотографией).
Документы для участия в конкурсе принимаются с 17 июня 2025 г. по 07 июля 2025 г. По истечении указанного срока документы не принимаются.
Документы принимаются ежедневно с 9.00 по 18.00 часов, кроме субботы и воскресенья, по адресу: г. Ханты-Мансийск, ул. Чехова, 1А, по тел. 8(3467)352-121 (Гареева Ольга Александровна).
Конкурс проводится в два этапа.
Второй этап конкурс предполагается провести 01 августа 2025г.. Информация о дате проведения второго этапа конкурса будет размещена на официальном сайте прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.
Гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет направлена не позднее, чем за 15 дней до его начала.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности.
На втором этапе конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур (собеседование и написание теста).
Индивидуальное собеседование заключается в устных ответах претендента на вопросы, задаваемые членами конкурсной комиссии.
Результаты индивидуального собеседования оцениваются членами конкурсной комиссии:
в 5 баллов, если претендент последовательно, в полном объеме, глубоко и качественно раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины;
в 4 балла, если претендент последовательно, в полном объеме раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные ошибки;
в 3 балла, если претендент последовательно, но не в полном объеме раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины, но допустил незначительные неточности и незначительные ошибки;
в 2 балла, если претендент не в полном объеме раскрыл содержание темы, при ответе не всегда правильно использовал основные понятия и термины, допустил неточности и ошибки;
в 1 балл, если претендент не раскрыл содержание темы, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил неточности и ошибки;
в 0 баллов, если претендент не раскрыл содержание темы, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил значительные неточности и ошибки.
Тестирование претендентов проводится по единому перечню теоретических вопросов для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий; для оценки знаний и умений по вопросам профессиональной служебной деятельности по вакантной должности гражданской службы.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвующим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.
Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности оценивается по количественным и качественным показателям.
Количественные показатели: количество подготовленных, рассмотренных, зарегистрированных и отправленных служебных документов.
Качественные показатели: своевременность и качество выполнения служебных обязанностей, рассмотрения и подготовки документов, исполнения поручений; соблюдение служебной дисциплины, отсутствие (наличие) претензий руководства прокуратуры, жалоб на ненадлежащее исполнение служебных обязанностей.
Условия прохождения гражданской службы в прокуратуре Ханты-Мансийского автономного округа - Югры:
Служебное время.
В соответствии со статьей 45 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и приказом прокурора Ханты-Мансийского автономного округа - Югра от 14.06.2017 № 30 «Об утверждении Служебного распорядка прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры для федеральных государственных гражданских служащих» для гражданских служащих прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры устанавливается пятидневная служебная неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье).
Время начала и окончания служебного времени: для женщин 36-часовая служебная неделя в понедельник с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут, вторник, среду, четверг и пятницу устанавливается с 9 часов 00 минут до 17 часов 00 минут с перерывом для отдыха и питания продолжительностью 60 минут в период с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.
Накануне нерабочего праздничного дня продолжительность служебного дня сокращается на один час.
При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней перенос выходного дня осуществляется в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.
Для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы старшей группы, ненормированный служебный день устанавливается в соответствии с перечнем должностей, утверждаемым ежегодно организационно - распорядительным документом прокурора Ханты-Мансийского автономного округа - Югра.
Денежное содержание.
В соответствии со ст. 50 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из:
- месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы;
- ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (в размере до 30 % должностного оклада);
- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы;
- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи;
- премии за выполнение особо важных и сложных заданий.
Отпуска.
Гражданским служащим предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания.
Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, продолжительность которых устанавливается законодательством Российской Федерации.
Прокуратура
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
16 июня 2025, 14:43
Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа - Югры проводит конкурс для замещения вакантной должности федеральной государственной гражданской службы главного специалиста отдела материально-техничсеского обеспечения прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.
Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа - Югры проводит конкурс для замещения вакантной должности федеральной государственной гражданской службы главного специалиста отдела материально-техничсеского обеспечения прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.
Квалификационные требования: наличие высшего образования.
Должностные обязанности по указанной должности:
исполнять планы прокуратуры округа, отдела материально-технического обеспечения в части, касающейся договорной работы;
вносить на рассмотрение руководства материально-технического обеспечения предложения в планы работы отдела;
обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, а также контролировать исправность оборудования;
осуществлять контроль за техническим состоянием автомобилей и выпуском их на линию;
осуществлять контроль за работой водителей на линии, в случае необходимости обеспечивать оказание технической помощи;
осуществлять контроль за своевременным направлением автомобилей на техническое обслуживание;
организовывать получение и прием поступающего в эксплуатацию подвижного состава и оборудования;
совершать все действия, связанные с регистрацией, изменением регистрационных данных (по различным процедурам), получением дубликатов, техническим осмотром, снятием с учета в связи с утилизацией и списанием автотранспорта прокуратуры автономного округа;
вести автоматизированный учет автотранспортных средств и сведений о них в подсистеме «Учет транспортных средств» Генеральной прокуратуры Российской Федерации;
проводить работу по предупреждению дорожно-транспортных происшествий, повышению уровня технических знаний, укреплению трудовой дисциплины работников;
осуществлять контроль за своевременным заключением контрактов на проведение шиномонтажных работ, контролировать сезонную смену автомобильной резины в соответствии с погодными условиями;
не допускать использование летней автомобильной резины на автотранспорте аппарата прокуратуры округа (выпуск на линию автотранспорта) в период кратковременных заморозков, отслеживать прогноз погоды в периоды межсезонья, своевременно информировать водителей;
участвовать в расследовании причин аварий, дорожно-транспортных происшествий, поломок, повреждений, простоев, нарушений правил технической эксплуатации автомобилей и дорожного движения;
проводить инструктаж водителей, в том числе перед выходом машин в рейс за пределы г. Ханты-Мансийска;
контролировать соблюдение водителями производственной и трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда;
осуществлять сбор и анализ сведений по нуждаемости в запасных частях, проведении работ по техническому обслуживанию автотранспортных средств;
подготавливать технические задания, запрашивать коммерческие предложения от потенциальных поставщиков при проведении закупочных процедур на поставку запасных частей, автомобильного топлива, услуг по техническому обслуживанию автотранспорта в соответствии с установленными нормами положенности, рекомендациями заводов-изготовителей, требованиями соответствующих приказов и распоряжений;
осуществлять контроль за проведением технического обслуживания автотранспорта;
осуществлять расчет необходимого к закупке автомобильного топлива для всего автотранспорта прокуратуры автономного округа;
осуществлять контроль за сроком действия медицинских справок водителей, своевременно отслеживать прохождение ими всех необходимых видов медицинских осмотров;
представлять начальнику отдела сведения по нуждаемости прокуратуры автономного округа в расходах на приобретение запасных частей, автомобильного топлива, проведение технического обслуживания, на проведение медосмотров водителей для включения в смету расходов на следующий финансовый год;
осуществлять проверку представляемой отчетной документации по тратам автомобильного топлива водителями прокуратуры автономного округа;
подготавливать проекты руководящих документов по содержанию автотранспорта (о порядке использования автотранспорта в прокуратуре округа, расчете норм расходования автомобильного топлива, установлении различных норм положенности и проч.);
составлять рапорты и должностные записки в отношении всей хозяйственной жизни автотранспорта прокуратуры автономного округа, а также при направлении водителей в командировки в другие населенные пункты автономного округа;
вести всю необходимую документацию в соответствии с требованиями законодательства по направлению деятельности;
следить за техническим состоянием гаражей прокуратуры округа, инженерных систем (сетей водоснабжения, канализации, теплоснабжения и вентиляции здания) и пожарной сигнализации в них;
обеспечивать выполнение противопожарных мероприятий и содержание в исправном состоянии пожарного инвентаря в зданиях гаражей и прокуратуры округа, оснащением огнетушителями автомобильного транспорта;
осуществлять совместно с управляющей компанией проверку и подготовку здания прокуратуры округа и гаражей к эксплуатации в зимний период в полном объеме с последующим актированием, проведение мероприятий по запуску системы отопления;
осуществлять контроль за состоянием инженерных систем здания, контролировать своевременное проведение профилактических и ремонтных работ;
по согласованию с руководством отдела подготавливать и направлять сведения в Генеральную прокуратуру Российской Федерации, учреждения и организации других министерств и ведомств по вопросам, входящим в компетенцию отдела материально-технического обеспечения;
выполнять иные служебные поручения прокурора округа, его заместителей и начальника отдела.
Ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) служебных обязанностей:
Государственный гражданский служащий за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за нарушение законодательства Российской Федерации, а также в случае исполнения неправомерного поручения несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:
а) личное заявление (заполняется при предъявлении документов);
б) анкету по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 10.10.2024 № 870 (с фотографией);
в) автобиографию (подробно отразить: биографические данные гражданина, гражданство, образование, перемещения по работе (службе), сведения о близких родственниках (отец, мать, братья, сестры, дети, супруг(а), родители супругов, сестры и братья супругов: их фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место работы и должность, адрес регистрации и проживания, привлекался ли кто-либо из них к уголовной ответственности, за что и др.);
г) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), и (или) сведения о трудовой деятельности в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью (при ее наличии у работодателя) (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
е) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (справка № 001-ГС/у, утверждена Приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 N 984н);
ж) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
з) лицами, проживавшими в бывших республиках СССР после 06.02.1992, представляется документальное подтверждение выхода из гражданства другого государства (вне зависимости от наличия у лица российского гражданства).
Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы в органах прокуратуры Российской Федерации или государственных органах, представляют:
а) заявление на имя представителя нанимателя;
б) анкету по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 10.10.2024 № 870 (с фотографией).
Документы для участия в конкурсе принимаются с 17 июня 2025 г. по 07 июля 2025 г. По истечении указанного срока документы не принимаются.
Документы принимаются ежедневно с 9.00 по 18.00 часов, кроме субботы и воскресенья, по адресу: г. Ханты-Мансийск, ул. Чехова, 1А, по тел. 8(3467)352-121 (Гареева Ольга Александровна).
Конкурс проводится в два этапа.
Второй этап конкурс предполагается провести 01 августа 2025г.. Информация о дате проведения второго этапа конкурса будет размещена на официальном сайте прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.
Гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет направлена не позднее, чем за 15 дней до его начала.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности.
На втором этапе конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур (собеседование и написание теста).
Индивидуальное собеседование заключается в устных ответах претендента на вопросы, задаваемые членами конкурсной комиссии.
Результаты индивидуального собеседования оцениваются членами конкурсной комиссии:
в 5 баллов, если претендент последовательно, в полном объеме, глубоко и качественно раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины;
в 4 балла, если претендент последовательно, в полном объеме раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные ошибки;
в 3 балла, если претендент последовательно, но не в полном объеме раскрыл содержание темы, правильно использовал понятия и термины, но допустил незначительные неточности и незначительные ошибки;
в 2 балла, если претендент не в полном объеме раскрыл содержание темы, при ответе не всегда правильно использовал основные понятия и термины, допустил неточности и ошибки;
в 1 балл, если претендент не раскрыл содержание темы, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил неточности и ошибки;
в 0 баллов, если претендент не раскрыл содержание темы, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил значительные неточности и ошибки.
Тестирование претендентов проводится по единому перечню теоретических вопросов для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий; для оценки знаний и умений по вопросам профессиональной служебной деятельности по вакантной должности гражданской службы.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвующим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.
Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности оценивается по количественным и качественным показателям.
Количественные показатели: количество подготовленных, рассмотренных, зарегистрированных и отправленных служебных документов.
Качественные показатели: своевременность и качество выполнения служебных обязанностей, рассмотрения и подготовки документов, исполнения поручений; соблюдение служебной дисциплины, отсутствие (наличие) претензий руководства прокуратуры, жалоб на ненадлежащее исполнение служебных обязанностей.
Условия прохождения гражданской службы в прокуратуре Ханты-Мансийского автономного округа - Югры:
Служебное время.
В соответствии со статьей 45 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и приказом прокурора Ханты-Мансийского автономного округа - Югра от 14.06.2017 № 30 «Об утверждении Служебного распорядка прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры для федеральных государственных гражданских служащих» для гражданских служащих прокуратуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры устанавливается пятидневная служебная неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье).
Время начала и окончания служебного времени: для женщин 36-часовая служебная неделя в понедельник с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут, вторник, среду, четверг и пятницу устанавливается с 9 часов 00 минут до 17 часов 00 минут с перерывом для отдыха и питания продолжительностью 60 минут в период с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.
Накануне нерабочего праздничного дня продолжительность служебного дня сокращается на один час.
При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней перенос выходного дня осуществляется в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.
Для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы старшей группы, ненормированный служебный день устанавливается в соответствии с перечнем должностей, утверждаемым ежегодно организационно - распорядительным документом прокурора Ханты-Мансийского автономного округа - Югра.
Денежное содержание.
В соответствии со ст. 50 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из:
- месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы;
- ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (в размере до 30 % должностного оклада);
- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы;
- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи;
- премии за выполнение особо важных и сложных заданий.
Отпуска.
Гражданским служащим предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания.
Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, продолжительность которых устанавливается законодательством Российской Федерации.