Объявление конкурсов - Волжская межрегиональная природоохранная прокуратура

Волжская межрегиональная природоохранная прокуратура проводит конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы - главного специалиста отдела материального обеспечения, эксплуатации заданий и транспорта.

Квалификационные требования: высшее образование - бакалавриат или специалитет по направлению подготовки (специальности) «информатика и вычислительная техника», «компьютерные и информационные науки», «математика и механика», «информационная безопасность» и иные специальности и направления подготовки, соответствующие функциям и задачам по данному направлению деятельности.

Начало приема документов для участия в конкурсе в 09:00 «30» января 2024г., окончание - в 18:00 «19» февраля 2024 г.

Предполагаемая дата проведения конкурса «06» марта 2024 г.

Документы принимаются кадровой службой Волжской межрегиональной природоохранной прокуратуры адресу: (г.Тверь, ул. Дарвина, д.9, тел. 36-96-13).

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

1. личное заявление;
2. собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в редакции от 22.04.202;
3. автобиография (собственноручно заполненная, в которой подробно отразить: биографические данные кандидата, гражданство (если изменялось, то указать, когда и по какой причине, каким образом оформлен выход из гражданства другого государства, включая бывшие союзные республики СССР, а также указать, имелось или имеется гражданство другого государства), его перемещения по работе (службе), семейное положение, образование, прохождение либо не прохождение военной службы с указанием причин, сведения о близких родственниках (отец, мать, братья, сестры, дети, супруг (супруга), их Ф.И.О., полностью дата и место рождения, где и кем работают, учатся, привлекался ли кто-либо из них к уголовной ответственности и др. В заключительной части необходимо отразить положение о том, что сообщение кандидатом о себе заведомо ложных сведений может повлечь отказ о приеме на службу в органы прокуратуры, выразить согласие на проведение проверочных мероприятий и обработку персональных данных, указанных в автобиографии).
4. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс), копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;
5. копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
6. копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
7. копию военного билета (всех листов);
8. заключение медицинского учреждения по форме № 001-ГС/у об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации (приказ Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н), справки из наркологического и психоневрологического диспансеров;
9. по две фотографии 3,5x4,5 и 4x6, выполненные на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка;
10. сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, предоставляются по форме утвержденной Распоряжением Правительства РФ от 28.12.2016 № 2867-р.
11. копию документа, подтверждающего выход из гражданства другого государства (вне зависимости от наличия у лица российского гражданства), при проживании в бывших республиках СССР после 06.02.1992;

На гражданского служащего, замещающего должность главного специалиста отдела материального обеспечения, эксплуатации зданий и транспорта в пределах компетенции возлагаются обязанности:

осуществлять администрирование и техническое сопровождение специального программного обеспечения «АРМ-Статистика», ИС «МЭВ ГП РФ», АИК «Web Надзор», «ЕПП», АИК «Кадры» и иного специального программного обеспечения органов прокуратуры, работу с компьютерной техникой;

осуществлять обновление и установку специального программного обеспечения АРМ-Статистика и иного программного обеспечения органов прокуратуры.

осуществлять поддержку работоспособности программно-технологического оборудования, системы электронного документооборота с использованием электронной подписи, контроль работоспособности каналов связи.

осуществлять техническую и программную поддержку пользователей по вопросам работы локальной сети, общего и специального программного обеспечения;

осуществлять системное администрирование, настройку профилей пользователей, установку и обновление антивирусного программного обеспечения на средствах вычислительной техники, предназначенной для обработки документов, содержащих сведения, составляющие государственную тайну, вести журнал учета смены паролей администратора.

проводить мониторинг сети, разрабатывать предложения по развитию инфраструктуры сети;

следить за работой Интернет-портала «ССТУ. РФ», обеспечивать актуализацию информации на закрытом ресурсе «ССТУ. РФ». Осуществлять подключение и настройку автоматизированных рабочих мест уполномоченных лиц, осуществляющих личный прием граждан в режиме доступных видов связи.

осуществлять администрирование Единого портала Волжской межрегиональной природоохранной прокуратуры, оказывать помощь при размещении информационных материалов на портале.

участвовать в составлении расчетов для обеспечения наиболее полного финансирования закупки компьютерной и организационной техники, а также по ее ремонту и сервисному обслуживанию.

обеспечивать своевременное копирование, архивирование и резервирование данных.

готовить документы на получение квалифицированных сертификатов ключей проверки электронной подписи в Удостоверяющем центре Федерального казначейства для работы на электронной торговой площадке Сбербанк - АСТ, электронном бюджете и ЕСИА.

контролировать работу единой защищенной сети передачи данных в Волжской межрегиональной природоохранной прокуратуре, осуществлять настройку почтового программного обеспечения.

принимать меры по восстановлению работоспособности локальной сети при сбоях или выходе из строя сетевого оборудования.

Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности главного специалиста отдела материального обеспечения, эксплуатации зданий и транспорта определяется по количественным и качественным показателям подготовленных и рассмотренных служебных документов, изученных материалов, наличию жалоб на результаты исполнения служебных функций, своевременности и качеству выполнения возложенных задач.

Для прохождения конкурса необходимо знать:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный конституционный закон от 25.12.2000 № 2-ФКЗ «О Государственном гербе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации»;

Федеральный закон от 15.08.1996 № 114-ФЗ «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию»;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 06.04.2011 № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;

Указ Президента Российской Федерации от 06.03.1997 № 188 «Об утверждении перечня сведений конфиденциального характера»;

Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;

постановление Правительства Российской Федерации от 08.09.2010 № 697 «О единой системе межведомственного электронного взаимодействия»;

постановление Правительства Российской Федерации от 09.01.2014 № 10 «О порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации»;

приказ Федерального архивного агентства от 22.05.2019 № 71 «Об утверждении правил делопроизводства в государственных органах, органах местного самоуправления».

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также на основе конкурсных процедур с использованием тестовых испытаний и индивидуального собеседования.

Посредством тестирования осуществляется оценка уровня владения кандидатами на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) и включение в кадровый резерв в Волжской межрегиональной природоохранной прокуратуре (далее соответственно - кандидаты, кадровый резерв) государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий, знаниями и умениями логических умозаключений, а также знаниями и умениями в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности, установленными должностным регламентом.

В рамках индивидуального собеседования задаются вопросы, направленные на оценку профессионального уровня кандидата.

Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7- дневный срок со дня его завершения.

По результатам конкурса издается акт представителя нанимателя о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса, на которого распространяются условия прохождения гражданской службы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Претендент на замещение вакантной должности гражданской службы или на включение в кадровый резерв, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.