Прокурор разъясняет

  • 28 декабря 2024, 16:59
Установлены правила формирования, ведения и хранения личного дела гражданина и учетного дела работодателя в электронной форме
  Текст

Формирование, ведение и хранение личного дела гражданина и учетного дела работодателя в электронной форме осуществляются центрами занятости населения на платформе «Работа в России». Приказом Минтруда России от 28.11.2024 № 639н предусмотрены перечни информации, содержащейся в личном деле гражданина, и информации, содержащейся в учетном деле работодателя. Срок хранения информации, содержащейся в личном деле гражданина, признанного безработным в соответствии со статьей 23 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ, составляет 50 лет. Срок хранения информации, содержащейся в личном деле гражданина, обратившегося в центр занятости населения и не состоявшего на регистрационном учете в качестве безработного, составляет 1 год. Срок хранения информации, содержащейся в учетном деле работодателя, составляет 5 лет. Приказ вступает в силу с 1 января 2025 года.

(Подготовлено старшим помощником прокурора Рязанской области по рассмотрению обращений и приему граждан)