Объявление конкурсов - Южная транспортная прокуратура

Южная транспортная прокуратура проводит приём документов для рассмотрения  вопроса на заседании кадровой комиссии о замещении вакантных должностей старшего специалиста 1 разряда Попаснянской транспортной прокуратуры (с дислокацией в городе Попасная Луганской Народной Республики), старшего специалиста 1 разряда Мариупольской транспортной прокуратуры).

К претендентам на замещение вышеуказанных должностей предъявляются следующие квалификационные требования: не ниже среднего профессионального образования, требований к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не установлено.

Рекомендуемые специальности (направления подготовки): «юриспруденция», «документационное обеспечение управления и архивоведение», «государственное и муниципальное управление», иные специальности и направления подготовки, соответствующие функциям и задачам по данному направлению деятельности.

Претенденту необходимо обладать следующими знаниями и умениями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий: возможности и особенности применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, в том числе во внутреннем электронном и межведомственном документообороте; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности, применения электронно-цифровых технологий, в т.ч. цифровой подписи; методы защиты информации, порядок работы с персональными данными;

4) знаниями общих принципов профессиональной служебной этики и правил служебного поведения;

5) знаниями правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

6) навыками работы в базовом программном обеспечении, информационно-аналитических системах.

Прием документов осуществляется по адресам: площадь Свободы, 2/1, г. Ростов-на-Дону; ул. Коцюбинского, д. 3 В,   г. Луганск Луганской Народной Республики; ул. Университетская, 6, г. Мариуполь Донецкая Народная Республика.

Начало приёма документов для участия в кадровой комиссии – 01 сентября 2023 года, окончание – 11 сентября 2023 года включительно. 

Документы принимаются ежедневно с 9.00 до 18.00, в пятницу до 16.45, кроме выходных (суббота и воскресенье) и нерабочих праздничных дней. Предполагаемая дата заседания кадровой комиссии  19 августа 2023 года.

Конкурсные процедуры проводятся в форме тестирования
и индивидуального собеседования.

При тестировании осуществляется оценка:

- уровня владения русским языком;

- знаний и умений в сфере информационных технологий;

- знаний основ Конституции Российской Федерации; федеральных законов: от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации»;
от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

- знаний и умений по вопросам профессиональной служебной деятельности, необходимых для осуществления должностных обязанностей
по направлению (в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности по вакантной должности гражданской службы).

Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов. К собеседованию допускаются только кандидаты, прошедшие тестирование.

Собеседование проводится на заседании кадровой комиссии, в ходе которого задаются вопросы, направленные на оценку профессионального уровня кандидатов, соответствия квалификационным требованиям
к должности, уровня образования, стажа государственной службы и опыта работы по направлению деятельности; знаний и умений
в профессиональной области, соответствующей направлению деятельности; личностных качеств кандидата, таких как стратегическое мышление, командное взаимодействие, персональная эффективность, гибкость
и готовность к изменениям, коммуникативные навыки.

Претендет, желающий принять участие в заседании кадровой комиссии представляет в кадровую комиссию лично, посредством направления по почте или в электронном виде с последующим направлением оригиналов следующие документы:

а) личное заявление (оформляется собственноручно);

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (заполняется собственноручно);

в) копию паспорта или заменяющий его документ (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс) и копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

г) копию документа, подтверждающего подачу претендентом заявления о нежелании состоять в гражданстве Украины в федеральный орган исполнительной власти в сфере внутренних дел или его территориальный орган (для граждан, приобретших гражданство Российской Федерации в соответствии с федеральными конституционными законами о принятии в Российскую Федерацию и образовании в составе Российской Федерации субъектов);

д) копии имеющихся в распоряжении претендента документов, подтверждающих стаж работы (службы) – трудовая книжка, трудовые договоры, служебные контракты и др.;

е) копии документов об образовании и о квалификации;

ж) документы воинского учёта (при наличии);

з) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на службу либо её прохождению;

к) согласие на обработку и передачу соответствующим уполномоченным государственным органам персональных данных претендента;

и) иные документы, подтверждающие возможность замещения должности государственной службы (представляются по желанию претендента).